หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
OT พนักงาน
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
บัญชี
ทรัพยากรบุคคล
การบริหารจัดการ
ถ้าทำโอทีตั้งแต่ 5โมงครึ่งถึง 3 ทุ่ม จ่ายโอทีเปนราคาเหมา 170 บาทต่อวัน ถ้าเราจะคิดเป็นชั่วโมง เราต้องคิดจากฐาน 170 ที่เปนโอทีเหมาจ่ายรึว่าต้องคิดจากฐานค่าแรงต่อวันคะ_ถ้าในเมื่อเราให้ราคาเหมาไปแล้ว170ต่อวัน..🤯
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
เราเลิกงานตรงเวลา แต่หัวหน้างานกลับบอกว่าเดี๋ยวนี้ติดผู้ขายติดโทรศัพท์ไม่เอาการเอางาน?
สวัสดีค่ะ ปัญหาของเราตอนนี้คือเรื่องตามที่หัวข้อเลยค่ะ เราทำงาน ร้านอาหารค่ะ ทำมาประมาณ 2จะสามปีแล้ว เมื่อก่อนเราเลิกงานดึกค่ะ ประมาณ เที่ยงคืนได้เลย แต่ว่าเวลาเลิกงานจริงๆคือสามทุ่มนะคะ แต่ว่า เจ้าขอ
สมาชิกหมายเลข 7649182
พนักงานบริษัท ไม่ได้ OT กันปรกติไหมครับ
ทำงานเกิน 5 โมง ไป 2 ทุ่ม 3 ทุ่ม แต่ไม่ได้ OT เพราะเป็นพนักงานรายเดือน จ่ายให้ เป็นเดือนแล้ว เสาร์ อาทิตย์ ตามงาน ตอบ chat เพราะ จ่ายรายเดือน ถึงกลับเร็ว งานไม่เสร็จก็ต้อง ทำที่บ้านอยู่ดี เป็น โ
สมาชิกหมายเลข 7644075
ไปไหนดี ที่ใหม่ไฉไลกว่า กับ ที่เก่าเราได้เรียน
สวัสดีครับตอนนี้ผมทำงานเป็นช่าง เข้ากะ (ทำงาน 4วัน หยุด 2 วัน 07:00-20:00 ) ที่ บ. A มา 2ปีกว่าจะ 3ปี แล้ว มีแผนจะเรียนต่อ ปี.ตรี ที่ บ. A มีนโยบายให้ พนง เรียนนะครับ แต่จะเข้ามาเป็นเวลา office ปกติ ซ
สมาชิกหมายเลข 2586708
เลิกงาน 5 โมงตรง! ถูกต้องไหมที่เราถูกมองว่าไร้น้ำใจ แค่เพราะห่วงเวลาส่วนตัวของคนงาน? ขอคำแนะนำค่ะ
สวัสดีค่ะทุกคน! ขอมาแชร์เรื่องที่เพิ่งเจอมาในที่ทำงานหน่อยค่ะ รู้สึกว่าโลกมันหมุนเร็วไป หรือเราตามคนอื่นไม่ทันก็ไม่รู้ค่ะ 😂 เราทำงานร้านวัสดุก่อสร้างนะคะ ของที่ร้านหนักมากกก ต้องพึ่งพาพี่ๆ คนงานช่วยกั
สมาชิกหมายเลข 9095669
งานพาร์ทไทม์ 16ชม.ได้300
สวัดดีค่ะ ปัจจุบันเราอายุ18 ช่วงม.4เราได้ไปทำงานร้านอาหารแห่งนึงมาก ตอนสมัครเค้าบอกว่าเริ่มงาน9โมง เลิกงาน4ทุ่ม ครัวปิด2ทุ่ม ค่าแรง300 ไม่รวมทิป เจ้าของร้านบอกว่าถ้าทำเกินเวลาจะให้เงินเพิ่ม ช่วงแรกๆก็
สมาชิกหมายเลข 6638394
เลือกทางไหนดี
สวัสดีค่ะตอนนี้อายุ 24 ปีทำงานตำแหน่งพนักงานบัญชีตอนนี้มีฐานเงินเดือนอยู่ที่ 15,000 บาทโอที 35 ชั่วโมงต่อเดือนเบี้ยขยัน 1000 บาทค่าข้าวค่ารถต้องมาก่อน 7 โมง 40 ถึงจะได้ค่าเดินทางวันละ 40 บาทค่าอาหารกล
สมาชิกหมายเลข 6612997
F-16 ไต้หวันส่งมอบช้า จนพนักงาน Lockheed Martin ต้องทำ OT เร่งการผลิต !
ไต้หวันเปิดเผยว่า ทางการสหรัฐอเมริกากำลังเร่งการผลิตเครื่องบินขับไล่แบบ F-16 Block 70 หรือ F-16V Viper ที่ไต้หวันสั่งซื้อ จนถึงขั้นให้พนักงานของบริษัทล็อกฮีด มาร์ติน (Lockheed Martin) และผู้รับเหมาที
สมาชิกหมายเลข 2933266
บริษัทไม่จ่าย OT เป็นเงินแต่ให้ชดเวลาแทนมันได้หรอคะ
บริษัทไม่จ่าย ot เป็นค่าแรงแต่จะให้ชดเวลาในการทำงานแทน เช่น เข้างาน 10 ปกติจะออกงาน 1 ทุ่มแต่จะให้ใช้ ot ออกก่อน 1-2 ชั่วโมง หรือถ้าเข้าเที่ยงจะให้ชดเวลาเข้างานช้าไป 1-2 ชั่วโมงเช่นกัน ถ้าเดือนเหลือชั
สมาชิกหมายเลข 7986039
ติดต่อ truemove ที่ดูแลเรื่องเช่าพื้นที่วางเสาสัญญานไม่ได้เลย ค้างค่าเช่ามาครึ่งปีแล้ว
พยายามติดต่อ 02-202-8058 ทั้งศูนย์ทรู แต่ก็โทรไม่ติด โทรติดรอสายครึ่งชั่วโมง แล้วก็ตัดสายทิ้ง พนักงานที่ดูแลประสานงานเอกสารให้ก็ติดต่อไม่ได้ ตอนนี้โดนค้างค่าเช่ามาครึ่งปีแล้วเดือดร้อนมากค่ะ ต้องทำย
สมาชิกหมายเลข 9123439
ทำงาน ได้โอที 2 ชั่วโมง เลิก 19:00 น ถือว่าดึกเกินไปไหม
ตอนนี้ มีกำลังยอดการผลิตมาจำนวนมากจึงจำเป็นให้พนักงานต้องทำโอทีและที่ทำงานบอกว่าบังคับให้ทำโอทีแต่ถ้ามีเหตุจำเป็นก็สามารถลาได้แต่ต้องมีหลักฐานในการยื่น ในการลายกเว้น 10 พักร้อนไม่ต้องใช้หลักฐาน ทำงานเ
สมาชิกหมายเลข 8378462
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
บัญชี
ทรัพยากรบุคคล
การบริหารจัดการ
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
OT พนักงาน