เมื่อองค์กรหนึ่งมีการTurn Over ของพนักงานสูงมากๆ นาจานาจา

ตามหัวข้อเลยนาจานาจา

อยากทราบจัง อะไรทำให้องค์กรหนึ่งๆ มีการTurn Over สูงมากๆ
เราเองก็เคยเข้ามาอยู่ในองค์กรแห่งนี้ช่วงระยะเวลาหนึ่ง และก็สิ้นสุดลงด้วยการลาออกมาเมื่อสิ้นพฤษภาได้
ซึ่งองค์กรแห่งนี้ทำเกี่ยวกับด้านเครื่องสำอางค์ บริษัทอยู่ใจกลางเมืองหลวงก็ว่าได้ เรียกง่ายๆ อยู่ใจกลางแหล่งวัยรุ่น **Siam** ช่วงระยะเวลาที่เราอยู่ เราเห็นการสมัครงาน รับคนเข้าทำงาน นัดสัมภาษณ์มีทุกวัน และมีคนยื่นใบลาออกเรียกได้ว่าบ่อยมาก เห็นจนเป็นภาพชินตาได้ จนถึงวันที่ตัวเราเองลาออก ก็ยื่นส่งใบลาออกตามขั้นตอนต่างๆ แต่ในใจก็ยังอดคิด และยังคิด ถึงแม้เราจะออกมาแล้ว เราก็ยังคิดอยู่นะ ว่า... **อะไรทำให้องค์กรแห่งนี้มีการTurn Overของพนักงานได้สูงมากมายขนาดนี้**