เป็นนักศึกษาจบใหม่ไปสัมภาษณ์งาน ตำแหน่ง web programmer บริษัทเอกชนแห่งหนึ่ง เรียกเงินเดือนไป25000 HR ต่อเหลือ20000ค่ะ

สวัสดีค่ะ วันนี้อยากมาแชร์ประสบการณ์การหาที่ฝึกงานกับเพื่อน ๆ ซึ่งพวกเราไปด้วยกันสามคน โดยเราเป็นคนติดต่อกับ HR ตั้งแต่แรก วันแรกที่โทรไปคุยกับ HR เราถามเลยว่าฝึกงานได้กี่ตำแหน่ง และบอกว่าเราจะไปกัน

ขอเกริ่นก่อนว่าเราได้สมัครในตำแหน่งที่1 ในวันที่8 พอวันที่14 เราเห็นเขาปิดรับสมัครแล้วยังไม่โทรเรียกช่วงบ่ายโมงได้ส่งใบสมัครไปอีกในตำแหน่งที่2 (ที่เราสมัคร2ตำแหน่งใน บ.เดียวกัน คือ รายละเอียดงานค่อนข้

ตอนนี้ผ่านสัมภาษณ์งานได้ 2 ที่ โดยที่แรกเป็นบริษัทใกล้บ้านเงินเดือนราว ๆ 20000 มีโบนัสสิ้นปี กับอีกที่เป็นรูปแบบ WFH / WFA เงินเดือน 35000 แต่ไม่ได้ระบุเรื่องโบนัสในสวัสดิการ ตอนนี้กำลังลังเลว่าควรเลื

สัมภาษณ์งาน ฝ่าย HR มีให้เลือก ระหว่างทำงาน 4 วัน หยุด 2 วัน (วนกะ) และ ทำงานจันทร์-ศุกร์ หยุดเสาร์-อาทิตย์ หลายๆท่านช่วยแนะนำด้วย ควรเลือกแบบไหน - ตำแหน่งงานเดียวกัน - เงินเดือนเท่ากัน - สวัสดิการเหม

สวัสดีครับ ปัจจุบันผมอายุ 30 ปีครับ มีประสบการณ์ในการทำงานเป็น Programmer มาประมาณ 5 ปีครับ โดยทำ Web Back-end มาประมาณ 2 ปี จากนั้นจึงย้ายมาทำในด้าน Database/BI Reporting อีก 3 ปี เคยลาออกจากงานประจำ

ทำงาน 6 วันเลือกวันหยุด 1 วันได้ 8โมงเช้า-6โมงเย็น วันละ 9ชม ทำงานเป็น programmer / web developer ผมไปศึกษาราคาขั้นต่ำมาคือ 18000 ทำงาน 5 วัน 8 ชม จะตก ชมละ 112 บาท ถ้าคิดเป็น 6 วัน 9 ชม จะได้เงินเดือ

วุฒิ ปวส. แต่มีประสบการณ์การทำงานด้านโทรคมนาคม มา 4 ปีมีงานโทรมา สัมภาษณ์และถามว่าเราจะเรียกเงินเท่าไร ทำงานที่พระราม 9 ตำแหน่งงาน Site Supervisor Engineer (วิศวกรประจำทีมงานติดตั้งอุปกรณ์โทรคมนาคม)

ไม่ทราบว่าปกติตำแหน่งนี้จะมีการทดสอบอะไรบ้าง ทั้งทฤษฎีและปฏิบัติน่ะค่ะ จำเป็นต้อง coding เก่งขนาดไหนคะ

สวัสดีค่ะ ขออนุญาตปรึกษาหน่อยค่ะ คือเราไปสัมภาษณ์งานตำแหน่งฝ่ายบุคคลมา แล้วทางHRแจ้งว่าจะแจ้งผลภายใน3วัน ตอนคุยคือดีมากHRเป็นกันเอง แจ้งเกี่ยวกับภาพรวมของบริษัท และตำแหน่งงานที่เราจะทำว่าต้องทำอะไรบ้า