หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
จากใจคนที่ได้ขึ้นชื่อว่าเป็น...ลูกจ้าง...
กระทู้สนทนา
อาหารญี่ปุ่น
อาหาร
ปัญหาชีวิต
คุ้มครองผู้บริโภค
ปัญหาสังคม
รู้สึกสงสัยว่าทำไมงานในระดับหัวหน้างานถึงไม่มีการจ้างโอที เพราะเรทค่าแรงสูงหรอ แต่ถ้าคนที่ร้านไม่พอจริงๆก็น่าจะพิจารณาเป็นเคสๆไปไหมหรือยังไงมีใครพอทราบไหมครับ
แก้ไขข้อความเมื่อ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
คนที่เงินเดือนประมาณ 25K-30K ถ้าทำงานเกินเวลา ส่วนมากเขาให้ โอทีกันไหมครับ
จากประสบการณ์ที่ได้รับฟังมาจากหลายๆคนที่รู้จัก มีหลายที่เหมือนกันที่ไม่ได้โอที เพราะบริษัทแจ้งว่าให้ฐานสูงแล้ว ทำงานเกินเวลาถือเป็นความรับผิดชอบ ขอบพระคุณล่วงหน
สมาชิกหมายเลข 2297557
อยากทราบว่าทำบริษัทชอบตั้งระเบียบช่วงจะจ่ายโบนัสครับ #บริษัทสีส้ม
ผมทำงานอยู่ บ. ได้เกือบๆปีแล้วครับ เห็นพี่ๆเขาบ่นกันถึงเรื่องโบนัสออกยาก มีกฎ มีระเบียบ หรือถ้าคุณไม่มีผลงาน ไม่มีบ...หรือยอดไม่มีคุณจะไม่ได้รับโบนัสนะ ซึ่งผมมอ
สมาชิกหมายเลข 7902314
ตำแหน่งพนักงานคุมสต๊อกสินค้าของเซนทรัลได้เงินเดือนประมาณเท่าไหร่ครับ
พอดีเห็นมีประกาศรับสมัครตำแหน่งนี้แต่เงินเดือนบอกว่าได้ตามโครงสร้างของบริษัท เลยอยากทราบว่าตำแหน่งนี้ส่วนใหญ่เขาได้เงินกันประมาณเท่าไหร่ครับ
สมาชิกหมายเลข 1720520
มีใครพอทราบบ้างมั้ยครับ ว่าการขึ้นเป็นหัวหน้าของร้านอินทนิลต้องทำยังไง
การที่จะขึ้นเป็นหัวหน้าร้านได้ต้องมีคุณสมบัติอะไรบ้าง ถึงจะขึ้นเป็นได้ เรามีเพื่อนทำงานอินทนิลสาขานึงย่านรามคำแหง เขาบอกว่าหัวหน้าสาขานี้ไม่ค่อยดีและการขึ้นเป็น
สมาชิกหมายเลข 8577117
อยากสอบถามเกี่ยวกับระบบการทำงานของCJ
คือเราสงสัยมากๆว่าการทำงานของซีเจเนี่ยถ้างานไม่เสร็จต้องอยู่ต่อทำงานให้เสร็จโดยที่ไม่มีค่าล่วงเวลาให้หรอ แล้วอย่างเปลี่ยนสื่อใหม่เนี่ยทำงานกลับบ้านตี1ตี2 แต่กลั
สมาชิกหมายเลข 8398457
ทำงาน 7 วันติด แต่นายจ้างไม่จ่ายค่าทำงานวันหยุดเพราะเคยลากิจ/ลาพักร้อน แบบนี้ถูกกฎหมายไหม
ปกติที่ทำงานกำหนดให้ทำงาน 6 วัน หยุด 1 วันแต่มีช่วงที่ต้องทำงานครบ 7 วันติด เพราะมาทำงานในวันหยุดประจำสัปดาห์จริงแต่บริษัทแจ้งว่าไม่ได้ค่าทำงานวันหยุด โดยให้เหต
สมาชิกหมายเลข 7634904
นายจ้างไม่จ่ายค่าแรง/กรรมแรงงาน
สอบถามค่ะ เราทำงานไม่ได้ค่าแรง ตอนเราสมัครเราไม่ได้ถ่ายรูปใบ สมัคร-ลาออก มีแต่ข้อความแชท จะแจ้งกรรมแรงงานได้ไหมคะ ลาออกมา2เดือนแล้วค่ะ
สมาชิกหมายเลข 9195317
ค่าแรงวันละสองร้อยบาทต่อวันคุ้มไหม? , ไม่ชอบเด็กผิดไหม?
เราทำงานที่ร้านอาหารเข้างาน08:30 น. เลิกงาน21:00 น. ค่าแรง200บาทต่อวัน มีเราและรุ่นพี่คนนึงที่เป็นลูกจ้างเหมือนกัน เรามาก่อนพี่เขาคนนั้นทุกวันเลยต้องเป็นคนเตรีย
สมาชิกหมายเลข 9222172
เมื่อเข้าวัยเกษียณ โลกจะไม่สวยงามสำหรับคนไม่รวย
วันก่อนผมได้ไป เยี่ยมเพื่อนที่ รพ ที่หาที่จอดรถยากมาก เป็น รพ รัฐบาล นะ ผมจึงตัดสินใจไปด้วย รถปรับอากาศครับ ขาไป ไม่เท่าไหร่ ก็นั่งรถสบายๆไป เพราะต้นสาย แต่ขากล
สมาชิกหมายเลข 9226800
ฮีลใจที่สลาย จากที่รู้มาว่า แม่แท้ๆ นินทาเรากับน้องสาว มาตลอดได้อย่างไรคะ
เรารู้มาว่า แม่แท้ๆเรา นินทาเรา มานาน แต่ได้แต่เอะใจ แม่ไม่พอใจเรา ที่เราชอบเอา " ขยะ " ของแม่ไปทิ้ง เช่น หลอดพลาสติกดูดน้ำ ( ที่ใช้แล้ว ) ที่แม่จะล้า
สมาชิกหมายเลข 8564134
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
อาหารญี่ปุ่น
อาหาร
ปัญหาชีวิต
คุ้มครองผู้บริโภค
ปัญหาสังคม
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
จากใจคนที่ได้ขึ้นชื่อว่าเป็น...ลูกจ้าง...