ใครเรียนRbac ปี62บ้างงงง

KEY POINTSเบทาโกรเผชิญความท้าทายจากต้นทุนพลังงานและวัตถุดิบที่พุ่งสูงขึ้น ซึ่งเป็นผลกระทบโดยตรงจากวิกฤตสงคราม บริษัทปรับกลยุทธ์ด้วยการทบทวนสวัสดิการพนักงาน โดยมีการควบคุมค่าใช้จ่ายบางอย่าง เช่น บัตรเต

KEY POINTSพนักงาน Gen Z มากกว่าครึ่ง (56%) วางแผนที่จะทำงานกับองค์กรปัจจุบันเพียง 1-2 ปีเท่านั้น สะท้อนถึงความท้าทายด้านความภักดีต่อองค์กร ปัจจัยสำคัญสูงสุดที่ทำให้ Gen Z ตัดสินใจอยู่กับองค์กรคือโอกาส