หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ไม่ได้งาน เพราะเด็กเส้น เด็กฝาก
กระทู้คำถาม
ปัญหาชีวิต
มนุษย์เงินเดือน
สังคมไทย
เราทำแบบทดสอบผ่านทุกอย่าง แต่สุดท้ายเราเจอคำพูดแบบนี้"งั้นต้องดูเด็กฝากของหัวหน้าแผนก......ก่อนนะ ว่าเค้าจะมาทำงานที่นี้มั้ย" มันเหมือนชีวิตการงานของเราฝากไว้กะใครก็ไม่รู้อ่ะ เราท้อมาก ไปที่ไหนก็เจอคำพูดแบบนี้ เราอยากรู้ว่าคนอื่นเคยเจอเหตุการณ์แบบเรามั้ย
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
คนที่ตำแหน่งสูงกว่านี้ควรทำงานเยอะกว่าหรือน้อยกว่าเรา
สงสัยว่าคนที่ตำแหน่งสูงกว่านี้ควรทำงานเยอะกว่าหรือน้อยกว่าเรา อยู่ดีๆก็เกิดคำถามค่ะ555 คือหัวหน้ารับเราเข้ามาบอกอยากให้แบ่งเบาภาระพี่ๆ ถ้าพี่อยากให้ช่วยก็ช่วยให้หมด แต่เพื่อนอีกแผนกก็บอกกว่าเราทำหน้า
สมาชิกหมายเลข 8718565
อะไรใหม่ๆสำหรับเรา
สวัสดีค่ะ วันนี้อยากมาแชร์ประสบการณ์การหาที่ฝึกงานกับเพื่อน ๆ ซึ่งพวกเราไปด้วยกันสามคน โดยเราเป็นคนติดต่อกับ HR ตั้งแต่แรก วันแรกที่โทรไปคุยกับ HR เราถามเลยว่าฝึกงานได้กี่ตำแหน่ง และบอกว่าเราจะไปกัน
สมาชิกหมายเลข 5017816
ถ้าที่ปัจจุบัน หัวหน้าและเพื่อนร่วมงานดีมาก มั่นคง แต่งานหนักและเงินเดือนน้อยแค่พออยู่ได้ มี offer มา 2 เท่า จะไปมั้ยคะ?
สอบถามค่ะ ว่าถ้าที่ทำงานอยู่ปัจจุบัน งานก็ยังสนุก ท้าทาย มีเรื่องให้เรียนรู้อีกมาก หัวหน้าก็ดีมาก สนับสนุนและปกป้องลูกน้อง เพื่อนร่วมแผนกก็น่ารักมาก ช่วยเหลือกันตลอด มั่นคง สวัสดิการดี ติดแค่เงินเดือ
RayChan
นิสัยของหัวหน้าแผนกของคุณเป็นอย่างไร
มาแชร์กันค่ะ นิสัยของหัวหน้าแผนก หรือผู้จัดการของคุณมีลักษณะอย่างไร เป็นที่รักของลูกน้องหรือไม่ เหตุการณ์ที่น่าประทับใจ และเหตุการณ์ที่ทำให้เสียความรู้สึกระหว่างคุณกับหัวหน้า *** ขอบคุณทุกความเห็นค่ะ
Destiny become true
เมื่อเพื่อนเราได้ขึ้นเงินเดือนหมึ่นนึงในรอบสองเดือน
สวัสดีค่ะ เรื่องมีอยู่ว่า เราทำงานที่แห่งนึง ซึ่งยังขาดคนอยู่เราเลยชวนเพื่อนเรามาทำด้วย เพราะเพื่อนเราก็ถือว่าเป็นคนทำงานเก่งเลยค่ะ เพื่อนเราได้เงินเดือนจากที่เดิม27,000 เพื่อนเรียกมา32,000 แต่บอสเราใ
สมาชิกหมายเลข 4617512
ศึกษาดูงานในประเทศ 3 วัน ต้องเซ็นสัญญาผูกมัด 1 ปี
📌ตามหัวข้อเลยค่ะ ที่ทำงาน(จังหวัดทางภาคเหนือ) ได้ขอให้เราซึ่งเป็นหัวหน้าแผนกไปศึกษาดูงานที่บริษัทสาขาใหญ่ กรุงเทพฯ เป็นเวลา 3 วัน 2 คืน ค่าใช้จ่ายประกอบด้วย ค่าเครื่องไป-กลับ,ค่าที่พัก,ค่าเบี้ยเลี้ย
สมาชิกหมายเลข 8957246
รบกวนผู้ที่มีประสบการณ์ที่เป็นหัวหน้าแผนก หาวิธีการคุยกับนายเพื่อเพิ่มเงินเดือนพนักงาน แทนการลดโอที
บททดสอบมาอีกละ ต้องมาไฝว้ เรื่องเพิ่มเงินเดือนให้พนักงานทีมเรา2คน แทนการลดโอทีตามนโยบายบริษัท โดยโจทย์ก็คือทำไงก็ได้เพื่อให้พนักงานได้สิ่งที่ควรจะได้ และbudgetบริษัทไม่เสียเยอะจนเกินไป ที่ผ่านมาทำงาน
สมาชิกหมายเลข 8802009
ถูกผู้ใหญ่ในที่ทำงานลดทอนบทบาทอย่างไม่ยุติธรรม (บริษัทญี่ปุ่น) ขอคำแนะนำและกำลังใจค่ะ
ขออนุญาติลบนะคะ หากกระทบต่อใครก็ขออภัยไว้ ณ ที่นี้ ด้วยค่ะ
สมาชิกหมายเลข 2594163
เราจะมีวิธีบอกหัวหน้าอย่างละมุมละม่อม-ก่อนเข้าประชุมว่าอย่างไร .... ถ้าหัวหน้า "ปากเหม็น" ?
ผมว่ากลิ่นปากมีกันทุกคน ... จะมากจะน้อย ก็แล้วแต่ สถานการณ์และการรับประทานอาหารระหว่างวัน รวมถึงสุขภาพช่องปากด้วย ................ ถ้าก่อนเข้าประชุมสำคัญและต้องมีการพูดจาหารือกันแบบใกล้ชิด ........
หมู-ผู้สงสัย
หัวหน้าแบบรุ่ยเจี๋ยเป็นคน toxic มั้ย
แล้วเขาทำไงลูกน้องยอมทำงานด้วยหรือไม่ลุกมาต่อยทั้งที่ด่าเช้าด่าเย็น
สมาชิกหมายเลข 7608738
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ปัญหาชีวิต
มนุษย์เงินเดือน
สังคมไทย
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ : 26
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ไม่ได้งาน เพราะเด็กเส้น เด็กฝาก