การหักค่าคอมพนักงานขายเนื่องจากออดิทไม่ผ่าน บ.เห็นแก่ตัวไปมั้ย

กระทู้คำถาม
คือแฟนเราเป็นพนักงานขายของบ.นึง ซึ่งถ้าพูดชื่อออกมาทุกคนต้องรู้จักแน่นอน ทีนี้เค้ามีการตรวจauditกันทุกเดือน(ในที่นี้คือการที่มีจนท.มาตรวจความเรียบร้อยภายในสาขาตรวจทุกอย่างตั้งแต่การจัดเรียงสินค้าไปจนถึงความสะอาดการบริการของพนง.อะไรประมาณนี) ถ้าเดือนไหนauditไม่ผ่าน เค้าจะหักค่าคอมของพนักงานขายทุกคน คนล่ะ50%จากจำนวนค่าคอมที่พนง.จะได้รับ เท่านั้นยังไม่พอถ้าพนง.คนไหนขายได้ไม่ถึง60%ของเป้า บ.ก้อจะไม่ให้ค่าคอมเลย เราอยากถามว่าการที่บ.นี้ทำแบบนี้เป็นการเอาเปรียบพนง.หรือไม่ บ.นี้เป็นถึงบ.ใหญ่แต่ทำไมเค้าไม่คิดถึงใจพนง.ขายเลยเพราะกำลังใจของพนง.ขายคือค่าคอม แล้วบ.เค้ามาทำอย่างนี้พนง.จะอยู่กันยังไง บ้างเดือนได้ไม่ถึงหมื่นห้าด้วยซ้ำ พนง.ก้อมีครอบครัวต้องดูแล ต้องกินต้องใช้เหมือนกัน อย่างแฟนเราเองบางเดือนขายได้ทะลุเป้าต้องได้ค่าคอม2-3หมื่น แต่auditไม่ผ่านค่าคอมเลยได้แค่หมื่นสาม แฟนเป็นคนตั้งใจทำงานมาก ขยัน ขายของเก่งดูแลลูกค้าเป็นอย่างดีพอมาเจออย่างนี้แฟนเลยท้อใจจนอยากจะลาออกเราเลยอยากถามความเห็นคนอื่นๆดูค่ะว่าบ.เค้าทำถูกแล้วหรือ
แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่