เด็กสมัยนี้ เค้าลาออกไม่ลา ถือว่าเสียมารยาทไหม ???

ผมว่าหลายท่านได้ยินคำพูดทำนองนี้มาบ้าง เก่ง นิสัยดี แต่ไม่มีโอกาส ต้นทุนไม่ดี ชีวิตถึงจน สมัยเรียนเกรดไม่สูงเพราะไม่มีโอกาสติวดีๆ มนุษย์ออฟฟิศก็หัวหน้าลำเอียง โดนกันซีนในที่ทำงาน มันมีจริงไหมครับที

แต่ถ้าติดเสา-อาทิตจะออกก่อนไหม

เช่น มีคนส่งเมล์มาสมัครงาน ไม่สนใจก็ไม่ตอบเมล์ปฏิเสธกลับไป ถือว่าเสียมารยาทไหมคะ หรือเป็นธรรมเนียมปฏิบัตกันเป็นปกติ และอีกกรณีหนึ่งถ้าเค้ายังตามตื้อให้ตอบแต่เราไม่อยากตอบ มีวิธีการปฏิเสธยังไงดีคะ ขอบค

มีเพื่อนคนนึงที่ออกจากงานที่เก่าไปเกือบ 10 ปี เพื่อไปทำธุรกิจส่วนตัวแต่ดูเหมือนว่าไม่รอดบวกกับภาระต่างๆ จนสุดท้ายกลับมาที่เก่าแต่ตำแหน่งจากพนักงานเอกสารเป็น พขร. ส่วนกลาง มันดีเหรอที่เก่า ความรู้สึกเค

คือผมออกจากงานช่วง มี.ค. ที่ผ่านมาครับทั้งนี้ บ. ที่ผมเคยทำได้ทำเรื่องลาออกจากกองทุนแล้วที่งี้พอผ่านไปประมาณ 1 เดือนกว่าจากที่ผมออกจาก บ. ผมได้สอบถามกองทุน กองทุนแจ้งว่าได้ส่งคืนมาในรูปแบบเช็คโดยส่งให

เจ้าหน้าที่วางแผนการผลิต ได้เงินเดือน 18,000 บาทถือว่าน้อยไหม ประสบการณ์ 5 ปี อายุ 30ปี จบการจัดการ ป.ตรี

เห็นกระทู้ที่เขียนถึงเด็กเกรดดี ม.ดัง ทำงานไม่เป็น แต่ในทางกลับกัน เราเพิ่งเจอมากับตัวค่ะ มีเด็กมหาลัยหลายคน ที่เป็นเด็กจากมหาวิทยาลัยเอกชน ส่งอีเมลล์มาเพื่อขอสมัครฝึกงาน แต่ไม่พิมพ์ subject อีเมลล์ แ

ตามหัวข้อเลยค่ะ

ไม่มีคนงาน กิจการก็อยู่ไม่ได้ อะไรประมาณนั้น