ใครพอจะมี Procedure การจัดการงานบุคคล บ้างค่ะ รบกวนขอดูตัวอย่าง

พอดีเป็นฝ่ายบุคคลมือใหม่ค่ะเลยอยากได้การปฏิบัติงานของฝ่ายบุคคลมาดูเพื่อจะเอามาปรับใช้กับงานที่บริษัท
คำตอบที่ได้รับเลือกจากเจ้าของกระทู้
ความคิดเห็นที่ 1
คำถามกว้างกว่าจักรวาล....เอาไป 2 เรื่องก่อนละกัน....
ความหมายของการบริหารทรัพยากรมนุษย์
เป็นการดำเนินงานเกี่ยวกับบุคคลในองค์การ
นับตั้งแต่การสรรหา การพัฒนา การบำรุงรักษา
จนพ้นสภาพการทำงาน
เพื่อให้บุคคลเหล่านั้น ได้รับความพึงพอใจ
และทำงานอย่างมีประสิทธิภาพสูงสุด
Human Resources Management:-
‘to get and keep the good workers!’

กระบวนการบริหารทรัพยากรมนุษย์
*การออกแบบงาน (Job  Design)
*การวางแผนกำลังคน (Manpower Planning)
*การสรรหา/ว่าจ้าง/ทะเบียนประวัติ (Procurement/Employment Process/Employee Records)
*การปฐมนิเทศ (Orientation)
*การวัดผลการปฏิบัติงาน (PMS)
*การพัฒนากำลังคน (HRD.)
*การจัดทำสายความก้าวหน้าในอาชีพ (Career Path/Career Development)
*ระเบียบวินัยในการทำงาน และข้อบังคับการทำงาน (สภาพการจ้าง) (Discipline and Office Regulation)
*การบริหารค่าตอบแทน สวัสดิการและผลประโยชน์อื่น (Compensation, Welfare and Benefits Administration)
*สุขอนามัย ความปลอดภัย สิ่งแวดล้อม (Health-Safety-Environment)
*การแรงงานสัมพันธ์ (Labor Relations)
*การวิจัย/จัดทำข้อมูลพนักงาน (Human Resource Research)

ควรอ่าน "ตำราหลักการบริหาร/การจัดการทรัพยากรบุคคล" สักเล่ม...Google..มีมากมาย !
แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่