หากลูกน้อง เพิ่งได้งานใหม่ ตกลงทำงานที่บริษัทBแต่ไม่ถึงเดือน (20กว่าวัน) จึงคิดลาออก เนื่องจากไม่ตรงตามข้อตกลงที่คุยกันแต่ต้น ทีนี้นายจ้างต้องนำส่ง ปกส.ให้มั้ยคะ  

แล้วกรณี ที่น้องได้ที่ใหม่ที่ดีกว่า (เคยถูกเรียกสัมภาษณ์บริษัทAไปนานแล้ว คิดว่าไม่ได้เลยไปตกลงทำงานกับบริษัทB ทีนี้บริษัทAเรียกตัว ให้เริ่มงานเลย ต้องการคนด่วน )

บุคคล บริษัทA เค้าจะตรวจเจอรึเปล่าว่าน้องทำงานที่เก่าแค่ไม่กี่วัน เพราะตอนสัมภาษณ์ก็ตอบไปว่า ยังไม่มีงานทำ สามารถเริ่มงานได้เลย น้องกลัวถูกมองว่า ไปโกหกตอนสัมภาษณ์