ขอสอบถามเพื่อนๆครับ ถ้าเพื่อนๆอยู่ในสภาวะนี้ จะเลือกงานไหนครับ
1. งานเก่า/กำลังทำอยู่ คือ เป็นพนักงาน Outsource ตำแหน่ง กราวด์ ให้สายการบินแห่งหนึ่งในไทย สวัสดิการ ได้หยุด 10 วันต่อเดือน ทำงาน เป็นกะ กะเช้า ตี 3.30 เลิก 13.30 กะบ่าย 12.30 เลิก 22.30 ตารางจะเป็น ทำกะเช้า2 บ่าย2 หยุด 2 เงินเดือน 10,600 และรวมทุกอย่างต่อเดือนจะได้ประมาณ 18,000
2. งานใหม่/ บริษัทรับแล้ว รอเซ็นสัญญา คือ ทำงาน ในตำแหน่ง Supervisor ในห้าง เป็นแบรนด์ ดัง ของแคนาดา สวัสดิการ ได้หยุด 4 วันต่อเดือน ไม่รวมวันหยุดนักขัตฤกษ์ ทำงานเป็นกะ กะเช้า 10:00 เลิก 20:00 กะบ่าย 13:00 เลิก 22:00 บังคับ โอที 20 ชม. เงินเดือน 20,000 และรวมทุกอย่างต่อเดือรแล้วจะได้ประมาณ 26,000-27,000
ส่วนอย่างอื่นคล้ายกันครับ ประกันสังคม ระยะทางจากบ้านไปทำงาน การหาของกิน
ปล. ใครมีความคิดเห็นยังไงแชร์ๆๆๆๆกันมานะครับ
คุณจะเลือกอะไร ระหว่าง งานเก่า Outsource ให้กับสายการบินแห่งหนึ่งของไทย กับ งานใหม่ Supervisor สินค้า แบรนด์ดังจากแคนาดา
1. งานเก่า/กำลังทำอยู่ คือ เป็นพนักงาน Outsource ตำแหน่ง กราวด์ ให้สายการบินแห่งหนึ่งในไทย สวัสดิการ ได้หยุด 10 วันต่อเดือน ทำงาน เป็นกะ กะเช้า ตี 3.30 เลิก 13.30 กะบ่าย 12.30 เลิก 22.30 ตารางจะเป็น ทำกะเช้า2 บ่าย2 หยุด 2 เงินเดือน 10,600 และรวมทุกอย่างต่อเดือนจะได้ประมาณ 18,000
2. งานใหม่/ บริษัทรับแล้ว รอเซ็นสัญญา คือ ทำงาน ในตำแหน่ง Supervisor ในห้าง เป็นแบรนด์ ดัง ของแคนาดา สวัสดิการ ได้หยุด 4 วันต่อเดือน ไม่รวมวันหยุดนักขัตฤกษ์ ทำงานเป็นกะ กะเช้า 10:00 เลิก 20:00 กะบ่าย 13:00 เลิก 22:00 บังคับ โอที 20 ชม. เงินเดือน 20,000 และรวมทุกอย่างต่อเดือรแล้วจะได้ประมาณ 26,000-27,000
ส่วนอย่างอื่นคล้ายกันครับ ประกันสังคม ระยะทางจากบ้านไปทำงาน การหาของกิน
ปล. ใครมีความคิดเห็นยังไงแชร์ๆๆๆๆกันมานะครับ