หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
มาแชร์สวัสดิการค่ารักษาพยาบาลของออฟฟิศกันค่ะ
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
สวัสดิการแรงงาน
สวัสดีค่ะ เนื่องจากออฟฟิศเราให้เบิกค่ารักษาพยาบาลค่อนข้างน้อยในความคิดเราค่ะ
บ.เราเบิกไม่จำกัดจำนวนเงินต่อครั้ง แต่ทั้งปีวงเงินรวมแค่ 10,000 บาท (OPD+IPD)
เราเลยอยากทราบว่าบ.อื่นๆได้สวัสดิการในส่วนนี้เท่าไหร่กันบ้างคะ
ขอบคุณค่ะ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ประกันสังคมเบิกค่าห้องพิเศษได้ไหมคะ?
สวัสดีค่ะ เรากำลังตั้งครรภ์ และคือเรามีประกันสังคมของที่ทำงานค่ะ น่าจะเป็นมาตรา 33 ซึ่งสามารถเบิกค่าคลอดได้ไม่เกิน 13,000 บาท แต่เราไม่ทราบจริงๆค่ะว่า 13,000 บา
สมาชิกหมายเลข 5966213
ช่วยแนะนำการเพิ่มค่าห้องของประกันสุขภาพ AIA หน่อยค่ะ
เนื่องจากเราซื้อประกันสุขภาพ AIA Health happy แผน5ล้านไป ซึ่งค่าห้อง+อาหาร+บริการรพ. อยู่ที่3,000ต่อคืน ส่วนค่าบริการพยาบาลจะแยกเหมาจ่ายต่างหาก ซึ่งพอมาคิดดูแล้
ไอ้อ้วนจอมยุ่ง
อยากทราบเบิกค่าคลอดบุตรจากประกันสังคมกันได้เท่าไรคะ
สวัสดีค่ะ อยากถามพ่อๆแม่ๆ ที่เคยเบิกค่าคลอดบุตรประกันสังคมว่าทั้งหมดแล้วได้เท่าไรกันแน่ เรารู้มาแค่ว่าได้ 13,000 แต่คือตอนนี้เราไม่ได้ทำงานแล้วค่ะ ออกมาเป็นแม่บ
สมาชิกหมายเลข 4835827
สอบถามผู้รู้กฏหมายแรงงานค่ะ
คือเราโดนเลิกจ้างแต่ได้ปรึกษาสำนักงานแรงงานจังหวัดหนึ่ง(โทรคุยวันนี้) เขาบอกว่าเคสเราเรียกร้องเงินค่าชดเชย 90 วันไม่ได้ เพราะบริษัทที่เราทำเช่าตึกที่ตั้งอยู่ในม
สมาชิกหมายเลข 4687570
บริษัทอะไรบ้างที่มีสวัสดิการค่ารักษาพ่อแม่
สวัสดีค่ะ มีใครพอทราบไหมคะว่ามีบริษัทไหนบ้างที่มีสวัสดิการ ค่ารักษาพยาบาลให้พ่อแม่ ให้สามี-ภรรยา ให้ลูก (เป็นประกันชีวิตกลุ่ม ทั้งopd,ipd และค่าทันตกรรม) และกอง
สมาชิกหมายเลข 1413002
สวัสดิการกับเงินเดือน ควรไปต่อหรือพอส่ำนิ
ปัจจุบันทำงานย่านลาดพร้าว เงินเดือน10000บาท รายวันไม่มีประจำ สวัสดิการ -ที่พักฟรี จ่ายเเค่ค่าน้ำค่าไฟ -ประกันสังคม กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ -ลากิจ 3วันต่อปี ลาป่วย3
สมาชิกหมายเลข 3825166
คิดเห็นอย่างไรกันบ้าง
เราเป็นเด็กจบใหม่ได้ไปสัมภาษณ์งานมาที่นึงแถวป่าตอง ซึ่งผลแจ้งมาว่าผ่านและให้เริ่มทำปลายเดือนนี้ มีเวลาตัดสินใจที่จะตอบตกลงภายในสัปดาห์นี้ สวัสดิการคือ หยุด1วัน/
สมาชิกหมายเลข 9330508
JJNY : ทะลุ 1 แสนรายชื่อ! ค้านทำแลนด์บริดจ์│รายรับฝ่อ รายจ่ายเฟ้อ!│คึกคัก! โจเดินตลาดละลายทรัพย์│ภาคปชช.ยื่นดันกม.แรงงาน
ทะลุ 1 แสนรายชื่อ! แห่ลงชื่อไม่หยุด ค้านรัฐบาลทำ แลนด์บริดจ์ เปิดให้ลงยาวๆถึง 30 มิ.ย.69 https://www.matichon.co.th/politics/news_5709126 . . ทะลุ 1 แสนรายชื่อ!
สมาชิกหมายเลข 3185714
พอได้เกษียณจริงๆพบว่าชีวิตหลังเกษียณมันไม่ได้น่ากลัวแบบที่คิด
จขกท. ออกจากวงการมนุษย์เงินเดือน เกษียณตัวเองจากงานประจำมาได้ เกือบๆ จะ3 ปี ก่อนจะเกษียณ นี่กดเครื่องคิดเลขจนนิ้วแทบล็อคคิดซ้ำไปซ้ำมากลัวจิ้มตัวเลขผิด รีเช็กสูต
สมาชิกหมายเลข 929079
อายุ 55+ ไม่มีบำนาญ passive income ใช้ชีวิตกันยังไงเหรอ
สงสัยว่าคนวัยเกษียณ อายุ 55 ขึ้นไป ถ้าวางแผนการเงินไม่ดี ไม่เก็บเงินสมัยยังทำงานประจำ ทำให้ ไม่มีบำนาญ ไม่มี passive income แล้วใช้ชีวิตกัน ได้ยังไงเหรอ เบี้ยคน
สมาชิกหมายเลข 8532261
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
สวัสดิการแรงงาน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ : 1
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
มาแชร์สวัสดิการค่ารักษาพยาบาลของออฟฟิศกันค่ะ
บ.เราเบิกไม่จำกัดจำนวนเงินต่อครั้ง แต่ทั้งปีวงเงินรวมแค่ 10,000 บาท (OPD+IPD)
เราเลยอยากทราบว่าบ.อื่นๆได้สวัสดิการในส่วนนี้เท่าไหร่กันบ้างคะ
ขอบคุณค่ะ