หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ช่วยหน่อยคาบ ภาษาซี
กระทู้คำถาม
วิทยาศาสตร์คอมพิวเตอร์
การพัฒนาซอฟต์แวร์
วิศวกรรมคอมพิวเตอร์
ช่วยเขียนโปรแกรม C ข้อนี้ให้ดูหน่อยคาบ ทำแบบวนลูป
นวณเงินเดือนโดยที่รับค่า
ชื่อพนักงาน เงินเดือน ค่าล่วงเวลา (ชั่วโมงละ 100 บาท)
เงื่อนไขคือ ถ้าค่าล่วงเวลามากกว่า 40 ชั่วโมง คิดอัตราชั่วโมงละ 1.5 เท่า
แก้ไขข้อความเมื่อ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
รบกวนสอบถามเรื่องการคิดค่าล่วงเวลา
รบกวนสอบถามครับ ที่ทำงานผมคิดค่าล่วงเวลาแบบนี้ ถูกต้องตามกฎหมายหรือไม่ครับ - ทำงานล่วงเวลาในวันทำงาน (17.00 น. เป็นต้นไป) อัตรา x 1.5 - ทำงานในวันหยุด (อาทิตย์ วันหยุดตามประเพณี) อัตรา x 1 - ล่วงเวลา
สมาชิกหมายเลข 712884
เงินเดือนน้อย งานเยอะ
สวัสดีค่ะดิฉันชื่อไอซ์ ทำงทำงานอยู่ร้านอาหารแห่งหนึ่ง ในจังหวัดอุตรดิตถ์ ซึ่งเข้ามาในตำแหน่งซึ่งเข้ามาในตำแหน่งบริการอัตราเงินเดือนขั้นต่ำ 9000 บาท ซึ่งตอนแรกทางร้านมีวันหยุดให้อาทิตย์ละหนึ่งวันค่ะโดย
สมาชิกหมายเลข 7064823
เรื่องเงินเดือนพนักงาน Power Buy
มีเรื่องสงสัยอยู่อย่างนึงค่ะ วันนักขัตฤกษ์ และโอทีล่วงเวลา ทำไมไม่เคยได้เลย จ่ายเงินเดือน ฐานเงินเดือนเท่าไหร่ก็เท่านั้น ทำงานมาจะปีแล้วนะ ถามใครก็ไม่มีคนกล้าพูด... ถ้าบอกว่าหักค่าประกันสังคมยังไงมันก
สมาชิกหมายเลข 9022827
ค่าล่วงเวลา
สอบถามค่ะค่าล่วงเวลา เดิมทีทางบริษัทให้1.5 หากมาทำงานในวันหยุดควรที่จะ 1.5x2 ใช่ไหมค่ะเราเข้าใจถูกใช้ไหม ถ้าถูกเราควรทำยังไงดีคือเราเป็นคนกลางที่สามารถสื่อสารกับนายได้พนักงานเลยมาติดต่อเรา เรื่องมันเ
สมาชิกหมายเลข 8930248
พนักงาน part time ทำงานเกินวันละ 8 ชั่วโมงต้องได้ OT ไหมครับ
พนักงาน part time คิดค่าจ้างเป็นรายชั่วโมง ถ้าทำเกินวันละ 8 ชั่วโมง นายจ้างจำเป็นต้องให้ค่าล่วงเวลา (OT) เป็นอัตราไม่น้อยกว่า 1.5 เท่าของค่าจ้างปกติไหมครับหรือแค่จ่ายตามอัตราค่าจ้างปกติก็ได้ แล้วตาม
แมวน้อยเล่นไอโฟน
2568 เมื่อร้านค้า (โรงแรม) คืนเงินเป็นสกุลต่างประเทศเข้าบัตรเครดิต ได้ไม่เท่าเดิม คุณจะทำอย่างไร
ผู้ให้บริการบางกลุ่มทำรายการในลักษณะตัดเงินเรียกเก็บเข้าบัตรเครดิตในทันที (ไม่ใช่แค่กันวงเงินไว้) หลักจากนั้นก็คืนเงินแก่ลูกค้าผู้ถือบัตรภายหลังเต็มจำนวน ซึ่งผิวเผินฟังดูเป็นเหตุเป็นผลและเป็นยุติธรรมด
Thallium
เมื่อบริษัทกระดาษรายใหญ่แห่งหนึ่งจ่ายค่า OT พนักงานแค่ 10% ที่เหลือแลกวันหยุด ( ฐานเงินเดือน*10% )
เมื่อบริษัทกระดาษรายใหญ่แห่งหนึ่งใช้ นโยบาย จ่ายค่า OT พนักงานแค่ 10% ก็คือ ไม่ว่าจะทำยังไงทำเท่าไหร่ก็จะจ่ายแค่ 10% ของเงินเดือน ถ้าทำ OT เกิน 10% จะให้เป็นการทำแลกวันหยุดแทนซึ่งถ้าเข้ากะจะไม่สามารถม
สมาชิกหมายเลข 1953602
ผลสำรวจชี้ คนไทย 50% ต้องทำงานล่วงเวลา ’แต่ไม่ได้ค่าตอบแทน‘ อยากลาออกแต่ต้องทน!
🔥👨🏻💻 #ผลสำรวจชี้ คนไทย 50% ต้องทำงานล่วงเวลา ’แต่ไม่ได้ค่าตอบแทน‘ อยากลาออกแต่ต้องทน! 💭 วัยทำงานมาทางนี้เลย! เพราะวันนี้แอดไปเจอผลสำรวจมาว่าคนไทย 50% ต้องทำงานล่วงเวลาแต่ไม่ได้ค่า OT
สมาชิกหมายเลข 7920162
ได้เลื่อนตำแหน่ง ขอต่อรองเงินเดือนได้ไหม
เราเป็นพนักงานทำงานทำ OT เป็นกะ ควงกะบ่อยๆ เพื่อให้รายรับ พอกับรายจ่ายที่เกิดขึ้นในปัจจุบัน คราวนี้ HR บอกว่าเราสมควรได้เป็นหัวหน้า ทั้งอายุงาน และผลงานไรงี้ และจะเพิ่มเงินเดือนให้ด้วย HR ก็บอกเงินเด
สมาชิกหมายเลข 8907573
อัตรานิตยภัต (เงินเดือนพระสงฆ์) ที่หลายคนไม่เคยรู้มาก่อน
ความหมายของ "นิตยภัต" หรือ เงินเดือนพระ นิตยัต อาจถูกเรียกสั้นๆ ให้เข้าใจง่ายว่า เงินประจำเดือนของพระสงฆ์ แท้จริงคือ ค่าภัตตาหารที่ถวายแก่พระสังฆาธิการ พระสมณศักดิ์
ลิขิตฟ้าหรือจะสู้สามตัวตรง
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
วิทยาศาสตร์คอมพิวเตอร์
การพัฒนาซอฟต์แวร์
วิศวกรรมคอมพิวเตอร์
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ช่วยหน่อยคาบ ภาษาซี
นวณเงินเดือนโดยที่รับค่า
ชื่อพนักงาน เงินเดือน ค่าล่วงเวลา (ชั่วโมงละ 100 บาท)
เงื่อนไขคือ ถ้าค่าล่วงเวลามากกว่า 40 ชั่วโมง คิดอัตราชั่วโมงละ 1.5 เท่า