เมื่อเพื่อนเราได้ขึ้นเงินเดือนหมึ่นนึงในรอบสองเดือน

สวัสดีค่ะ เรื่องมีอยู่ว่า เราทำงานที่แห่งนึง ซึ่งยังขาดคนอยู่เราเลยชวนเพื่อนเรามาทำด้วย เพราะเพื่อนเราก็ถือว่าเป็นคนทำงานเก่งเลยค่ะ เพื่อนเราได้เงินเดือนจากที่เดิม27,000 เพื่อนเรียกมา32,000 แต่บอสเราให้ที่25,000เนื่องจากเพื่อนเราไม่มีประสบการณ์ด้านนี้ซึ่งเป็นด้านเฉพาะทาง ซึ่งเราเองก็รูสีกไม่โอเค สงสารเพื่อน นางมาจากตจว ค่าใช้จ่ายมากขึ้น โดนลดเงินเดือน ถึงจะงานคนละสายแต่เพื่อนเราก็มีประสบการณ์การทำงานมาก เราก็เลยไปช่วยพูดให้กับหัวหน้าแผนก เราถึงขั้นพูดเชิงว่า ถ้าเพื่อนไม่ทำต่อ เราก็คงต้องคิดใหม่เหมือนกัน และเนื่องจากเรากับหัวหน้าค่อนข้างสนิทกัน เพราะทำงานด้วยกันมานานจนเมื่อครบสามเดือน เพื่อนเราได้ปรับเป็น30,000 แต่เพื่อนเราก็ยังอยากได้มากกว่านี้ คือได้เท่ากับที่เรียกครั้งแรก ตอนนั้นเราก็แอบตกใจนิดๆละ จริงๆแค่นี้ก็ถือว่าใช้ได้แล้ว ทั้งๆที่เพื่อนเรายังไม่มีประสบการณ์เลย แต่เราก็เออ ช่างมัน  บอสเราจึงบอกว่างั้นช่วยทำให้เค้าเห็นว่าเพื่อนเราสามารถทำงานในพาร์ทๆนึงได้ แค่ระดับเบื้องต้น เค้าก็จะเพิ่มให้ สุดท้ายหัวหน้าเราก็ช่วยคุยให้อีกยืนยันว่าเพื่อนทำได้แล้วเบื้องต้น แต่ถ้าถามเรา พอเอาเข้าจริงๆ ด้วยความเป็นเพื่อนกัน มันจะให้เราทำพาร์ทนี้เสมอ นางบอกนางทำได้แต่กลัวไม่ดีพอ เรามีประสบการณ์ก็เลยให้เราทำ เพื่อนเราเค้าทำเบื้องต้นได้ แต่ไม่ใช่ทุกๆครั้งไป สุดท้ายวันนี้กลายเป็นว่าเพื่อนเราได้เพิ่มเงินเดือนอีก5,000 รวมเป็นหนึ่งหมื่นจากเวลาการทำงานแค่4เดือน น้อยกว่าเราแค่5,000 ทั้งที่เราใช้เวลาสามปีกว่าจะได้เรทนี้ เราเลยแอบรู้สึกว่ามันไม่แฟร์กับเรามั้ย หรือจริงๆแล้วเราไม่ควรจะรู้สึกอะไรคะ ขอบคุณค่ะ
แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่