▼ กำลังโหลดข้อมูล... ▼
แสดงความคิดเห็น
คุณสามารถแสดงความคิดเห็นกับกระทู้นี้ได้ด้วยการเข้าสู่ระบบ
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ทรัพยากรบุคคล
มนุษย์เงินเดือน
พนักงานประจำ
การบริหารจัดการ
การวิเคราะห์งาน (Job Analysis)
อยากทราบว่าประสบการณ์จากการฝึกงานนับเป็นประสบการณ์ในการทำงานจริงไหมครับ
ได้อ่านข้อมูลที่ทางผู้รับสมัครเขียนอธิบายไว้ ว่า ต้องการประสบการณ์ 1 ปี อะไรแบบนี้
เลยอยากทราบว่า ถ้าผมเคยผ่านประสบการณ์การฝึกงานในบริษัทจริงมา 1 ปี มันจะนับว่าเป็นประสบการณ์ในการทำงาน
เพื่อรับพิจารณาในการเข้าทำงานไหมครับ
อันนี้อยากทราบเพิ่มเติมว่า บางบริษัทเขียนว่า ต้องการอายุ 25 ปี ++ แต่ไม่ต้องการประสบการณ์ โดยซึ่งส่วนตัวผมอายุ 24 ปี
ถ้าผมส่งพอตไป จะถือว่าแย่ไหมครับ เพราะบางทีก็หาบริษัทที่รับสมัครพนักงานอายุ 24 ปี ++ โดยไม่เอาประสบการณ์ไม่เจอเลย
ขอบคุณทุกคนที่เข้ามาตอบล่วงหน้าครับ
แท็คห้องผิดขออภัยเนื่องจากไม่ค่อยได้เล่นครับ