โดนเปลี่ยนจากพนักงานรายเดือน เป็นรายวัน

กรณีที่เราขาดงาน 1 วัน.
เจ้าของบริษัท สั่งพักงานเรา 7 วัน



แล้วเปลี่ยนแปลงสภาพจากพนักงานรายเดือน เป็นรายวัน

บริษัทสามารถทำได้หรือไม่คะผิดกฏหมายรึเปล่า


..ยอมรับนะคะว่าผิดที่ขาดงานแต่บทลงโทษมันค่อนข้างที่จะหนักมากเลยอ่าคะ.

กรณีแบบนี้เราสามารถแก้ไขหรือทำอะไรได้บ้างคะ

ขอความเห็นจากผู้รู้คะ