หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ไม่ได้ทะเลาะวิวาทแต่หัวหน้าแจ้งHRว่ามีการทะเลาะวิวาททางโรงงานจึงให้ลาออก
กระทู้คำถาม
กฎหมายแรงงาน
ขอสอบถามหน่อยครับ พอมีใครรู้บ้างไหมว่า ผมและผู้หญิงคนนึ่งในโรงงานเรามีปากเสียงเรื่องการเข้าใจผิดจึงทำให้มีปากเสียวกัน แต่หัวหน้าได้แต้งกับทางHR ไว้ว่ามีเด็กในแผนกทะเลาะวิวาทกันเกิดขึ้นจึงนำพาเรื่องการลาออกให้ลาออกแต่ทางผมไม่ยอมเพราะถือว่าไม่เป็นธรรม จึงมาสอบถามผู้รู้ว่าเรื่องแบบนี้ต้อวถึงกับการให้ออกเลยหรอ ทั้งที่ไม่ได้ทะเลาะวิวาทเลย ช่วยผู้รั่ตอบที่ครับด้วยความเครารพคับ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
โดนเลิกจ้างโดยไม่จ่ายค่าชดเชยและโดนใส่ร้ายจากพี่ที่ทำงาน
อยากสอบถามค่ะกรณีแฟนเป็นคนพม่าเป็นลูกน้องในทีมงานตัวเอง ส่วนตัวเราเป็นหัวหน้าคบกับแฟนมา 8 ปี (แฟนพูดไทยได้,ฟังได้)แฟนทำงาน 4 ปี ตอนแรกโรงงานทำเกี่ยวกับผลิตแผ่นโครงสร้างบ้านคอนโดค่ะและเราเป็นหัวหน้าแผน
สมาชิกหมายเลข 8892761
ใครเคยเถียงกับอาจารย์หรือทำตัวกินเกาเหลากับอาจารย์ แล้วถูกให้ F บ้างครับ
*ระดับอุดมศึกษานี่กินเกาเหลากับอาจารย์ก็มีสิทธิ์ได้ F ง่ายเหมือนปอกกล้วยเข้าปาก แต่ถ้าเป็นระดับบัณฑิตศึกษา แจก C ก็เหมือนติด F กลายๆ (ความรู้สึกเหมือนตก) เห็นคลิปนักเรียนนักศึกษาลุกขึ้นโต้พวกจานกป
ศูนย์หน้า
อยากให้ครอบครัวอยู่ด้วยกันต้องทำยังไง?
เรื่อง มีอยู่ว่าผมเป็นลูกคนโตมีน้องสาวหนึ่งคนพ่อและแม่ทำงานอยู่กทม. ช่วงนึ่งผมเกเรมากจนมีเรื่องทะเลาะวิวาททั้งในและนอกโรงเรียนจนทางโรงเรียนรับไม่ไหวกับพฤติกรรมผมจึงให้ผมย้ายโรงเรียนและผมได้ไปอยู่ที่จ.
สมาชิกหมายเลข 4094450
How 2 วิธีรับมือกับหัวหน้าปากหมาชอบด่าลูกน้องหน่อยคับ
สวัดดีคับเพื่อนๆผมทำงานเป็นพนักงานฟาสฟู๊ดแห่งนึ่งจะมาแชร์เรื่องราวเกี่ยวกับหัวหน้างานที่เจอมานะคับ คือผมมีหัวหน้าคนนึงย้ายสาขามาทำงานใหม่ ขี้บ่นมาก บางครั้งเรื่องเล็กน้อยก็ไม่เคยปล่อยผ่านต้องถูกต้องตา
สมาชิกหมายเลข 5502880
ถูกเพื่อนบ้านคุกคามและทำร้ายร่างกายคนในครอบครัว
ถูกเพื่อนบ้านคุกคามและทำร้ายร่างกายคนในครอบครัว ตามหัวข้อกระทู้ที่ตั้งเลยค่ะ คือความกลุ้มใจและกังวลใจของเจ้าของกระทู้และครอบครัว ดิฉันและครอบครัวอยู่ที่นี้มาตั้งแต่เกิด ครอบครัวเราเป็นครอบครัวที่มีขน
สมาชิกหมายเลข 1772970
ลาออกจากงานมาได้ 2 เดือน แต่หัวหน้าโทรมาตามให้กลับไปทำงาน แถมเสนอเงินเดือนให้มากกว่าเดิม
คือเราลาออกจากงานมาตั้งแต่ช่วงปีใหม่ เพราะสาเหตุก็คือ เราทะเลาะกับหัวหน้าบ่อยมากๆ เดี๋ยวดีกัน เดี่ยวตีกัน เพราะหัวหน้าเป็นคนอารมแปรปรวนมาก ขี้อคติ แต่เขาก็มีส่วนดีของเขาอยู่ เขารักเรามากเรารับรู้ได้
สมาชิกหมายเลข 5542402
แจ้งลาออก
หากมีแจ้งลาออกกับ hr ว่าอีก 30 วันจะออก เนื่องจากทะเลาะกับหัวหน้างาน (ที่สนิทกัน) โดยเมื่อแจ้งลาออกไป ทาง hr มีการบอกหัวหน้างานเราทันที หลั
สมาชิกหมายเลข 6116344
รู้สึกปลอดภัยมากกกกกก ที่ทำงานในบริษัทนี้
บริษัทผม.....ห่วงใยพนักงานทุกระดับครับโดยมีนโยบายด้านความปลอดภัย ทั้งการทำงานของพนักงาน และชีวิตส่วนตัว โดยเริ่มตั้งแต่ 1. การขับรถเดินทางไป ตจว.ทั้งส่วนตัวหรือไม่ส่วนตัว ต้องแจ้งทำรายงานก่อนเดินทางว่
kero_opp
Hr. อ่านแต่ไม่ตอบไลน์เอายังไงดี
ขอถามความเห็นเพื่อนๆในพันทิป เมื่อวานเราได้ไปสัมภาษณ์งานที่บริษัทนึง ผจก.บอกว่าเราน่าสนใจ แต่เราติดสัญญาจ้างที่เก่าเลยยังเริ่มงานเร็วนี้ๆไม่ได้ เลยให้Hr. มาสัมต่อ เขาก็บอกว่าผจก.สนใจมาก ให้เราคิดคำนวณ
สมาชิกหมายเลข 8916295
บริษัทใหม่เช็คประวัติการทำงาน และโดนที่เก่าดิสเครดิต
สวัสดีค่ะ เราเป็น HR นะคะ มาแชร์ประสบการณ์ เกือบไม่ได้งาน เพราะหัวหน้าเก่าที่ไม่ชอบเราค่ะ บริษัทใหม่ที่เราไปทำงาน เขาโทรไปเช็คประวัติจากที่เก่า หัวหน้าเก่ากลับบอกว่าเราเป็นคนอีโก้สูง แล้วก็ให้คะแนนเ
สมาชิกหมายเลข 9046192
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
กฎหมายแรงงาน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ไม่ได้ทะเลาะวิวาทแต่หัวหน้าแจ้งHRว่ามีการทะเลาะวิวาททางโรงงานจึงให้ลาออก