▼ กำลังโหลดข้อมูล... ▼
แสดงความคิดเห็น
คุณสามารถแสดงความคิดเห็นกับกระทู้นี้ได้ด้วยการเข้าสู่ระบบ
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ทรัพยากรบุคคล
-
หน้าแรก
- คอมมูนิตี้
- {name} {description}
- กิจกรรม
- แลกพอยต์
- อื่นๆ
ไม่ผ่านโปร อยากทราบอะไรหน่อยครับ
ทีนี้พอประเมินออกละบอสบอกยุติการจ้าง (ไม่ผ่านโปรนั่นเอง)
เราควรจะเขียนลงไปในประวัติไหมว่าเคยทดลองทำงาน บ นี้
หรือไม่ควรจะเขียนละแจงเหตุผลอื่นดีครับ
แล้วถ้าฝ่ายบุคคลที่สัมใหม่ ถามว่าระหว่างนี้ทำอะไรควรบอกหรือไม่ว่าเคยเป็น พนง รายวันชั่วคราว
ขอบคุณครับ