ทำงานตั้งแต่ 1 ทุ่มถึง 7 โมงครึ่งแบบไม่ได้พักครับ

คือแฟนเราทำงานอยุที่นึงค่ะทำงาน จันทร์-เสาร์ ตอนไปสมัครตกลงไว้ว่าเลิก 5 โมงครึ่งแล้ว พอทำงานมันต้องดูหน้างานค่ะ ทำจริงๆเลิก 6 โมงบ้าง 1 ทุ่มบ้าง ทุ่มครึ่งบ้าง แล้วคือไม่รู้ว่าจะได้โอทีมั้ย คือถ้าไม่ได

อย่างนี้กรมแรงงานต้องเข้าแล้วบริษัทขายส่งคอมพิวเตอร์มหาชนำอตีฮิตี้ เข้างาน 10 โมงเช้าเลิกงาน 3 ทุ่ม เอาเปรียบพนักงานไม่ให้โอทีไม่ว่าก็ขอให้สลับกันเข้างานหรือสลับกันเลิกงานแต่นี่ให้พนักงานทุกคนเข้างาน

คือช่วงโควิดเราไปสมัครงานค่ะ เค้าบอกเราว่าเริ่มงาน 8 โมงเช้าเลิก 2 ทุ่ม เราตกลงทำวันเราตกลงทำวันแรกไปทำงานตอนเช้าถึงที่ทำงาน 7 โมง 45 นาที แล้วเราก็เริ่มทำงานทำไม่หยุดเลยค่ะไม่ให้เล่นโทรศัพท์ไม่ให้เข้

คือเราทำงานบริษัทแห่งหนึ่ง บริษัทค่อนข้างจะได้กำไรดีมีทุนพอเพียง แต่มันเหมือนบริษัทนรก เอาเปรียบแรงงานทุกอย่าง เช่น -เข้างาน แปดโมงครึ่ง เลิกงาน1ทุ่ม ไม่ได้โอทีนะ ทั้งๆที่เกินเวลางานแปดชั่วโมงต่อวัน -

คือที่ทำงานแฟนเราอะค่ะ ทำงานที่ศูนย์ขายรถมอเตอร์ไซต์แห่งหนึ่งแถวเสรีไทยค่ะ ตอนไปสมัครบอกเงินเดือน 15000 เงินเดือนหมื่นอัพ ค่าคอมอีกแล้วแต่เดือน (แฟนเราสมัครผ่านเว็ปนะคะ) แต่พอไปทำได้เงินเดือนแค่9000กว

สอบถามหน่อยค่ะ พอดี จขกท. ทำงานที่บริษัทแห่งหนึ่ง ทำงานเกินวันละ 8 ชม. เข้า8โมง เลิก4ทุ่ม เบรก1ชม. หรือบางวันเข้า11โมง เลิก4ทุ่ม เบรก 1ชม. ทุกวัน แถมบริษัทยังไม่ให้โอที และเพิ่งแจ้งเมื่อวานว่าจะตัดค่า

เรื่อง.....มีอยู่ว่า เราไปสมัครงานที่บริษัทแห่งหนึ่ง เจ้าของเป็นคนจีน เวลาเข้างาน10:00-5:00 แต่บริษัทกลับให้พนักงานเซลล์ทำโอทีเลิกสี่ทุ่มครึ่ง! ! ! โดยไม่มีการจ่ายเง

ที่ทำงานผมเข้างาน 8 โมง เลิก 5 โมง หากจะลากิจครึ่งวันเช้า ต้องสแกนออกงานหลัง 13:00 หากสแกนก่อน = ขาดงาน หากจะลาบ่าย ต้องมาสแกนเข้างานก่อน 12:00 หากสแกนหลัง = สาย คิดว่าแปลกไหมครับ ยังหาเหตุผลที่ตั้ง

ทำงานบริษัทหนึ่งมาสี่เดือน วันเริ่มงานวันแรกเข้าตั้งแต่ตี5ถึงสามทุ่ม วันแรกเป็นวันจัดร้าน จัดเรียงสินค้า set-upร้าน ถามเขาว่าต้องเลิกกี่โมง เขาบอกไม่รู้ ทำไปทำมาจนถึงสามทุ่ม พอสลิปเงินเดือน เดือนเเรกอ

เนื่องจากผมเป็นผู้ควบคุมหม้อไอน้ำหรือบอยเลอร์ ทางบริษัทแจ้งว่าเมื่อทำงานครบ8ชั่วโมงถ้าจะทำโอทีต่อต้องพักครึ่งชั่วโมงตามกฎหมายแรงงานแต่ทางกฎจากกรมโรงงานอุตสหกรรมบอกว่าผู้ควบคุมหม้อไอน้ำต้องประจำเครื่อง