บังคับทำโอที ห้ามเกิน 12 ชม. ต่อหนึ่งอาทิตย์ รวมเดือนนึงห้ามเกิน 48 ชม.

ตามหัวข้อเลยครับ บริษัทอ้างอิงจากกรมแรงงานห้ามทำโอทีเกิน 48 ชม.ต่อหนึ่งเดือน ซึ่ง ณ.ปัจจุบัน ออร์เดอร์การสั่งซื้อจากลูกค้าค่อนข้างสูงเกินกว่าจำนวนโอทีที่กำหนดไว้ให้ และพนักงานต้องเร่งเป้าหมายการผลิตที่ค่อนข้างสูงกันทุกวัน คือต้องเหนื่อยและตึงเครียดจากแรงกดดันที่ถูกบังคับ ซึ่งพนักงานมีคนค่อนข้างจำกัด หนึ่งคนทำหลายหน้าที่ต้องช่วยกันดันเป้าหมายในแต่ละวัน ผมสงสัยว่ามันจริงหรือไม่ที่กรมแรงงานเขาบังคับใช้กฏหมาย และผมมีความสงสัยในการบริหารงานของบริษัทที่จะเอาแต่กำไร ไม่สนใจความเหน็ดเหนื่อยของลูกจ้าง ช่วยตอบผมที หรือกรมแรงงานเข้ามากำหนดโดยไม่รู้จักความ...ผมเข้าใจกรมแรงงานครับที่ต้องการให้ลูกจ้างมีเวลาพักผ่อน แต่ยิ่งเพิ่มภาระให้พวกเรา...