หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
โดนเลิกจ้างงาน แล้วได้รับเงินชดเชยไม่เป็นธรรม
กระทู้คำถาม
กฎหมายแรงงาน
โดนเลิกจ้าง เจ้านายเพิ่งแจ้ง15/2/61 แล้วให้หยุดงาน 28/2/61
จ่ายเงินชดเชยให้ 1เดือน แล้วแจ้งว่าไม่สามารถไปฟ้องร้องได้เพราะกรณีนี้จ้างงานไม่ได้จ้างในนามบริษัท จึงไม่สามารถ ไปฟ้องร้องได้
ซึ่งส่วนตัวคิดว่าไม่เป็นธรรมคะ ทำงานมา 5 ปีเข้าปีที่หก จ่ายเงินชดเชยแค่ 1 เดือน กรณีแบบนี้เราสามารถทำอะไรได้บ้างคะ และ สามารถไปร้องเรียนที่ไหนได้คะ เพราะไม่ค่อยทราบเรื่อง และต้องเรียกร้องสิทธิได้ไหมคะ
#รบกวนผู้รู้ช่วยแนะนำด้วยนะคะ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
กรณีเลิกจ้างหลังทดลองงานหกเดือน จะได้รับสิทธิชดเชย 1 เดือนตามมาตรา 118 หรือไม่
สอบถามกรณ๊บริษัทเลิกจ้างหลังทดลองงาน 6 เดือน โดยบอกกล่าวล่วงหน้า 1 เดือนก่อนให้ออกในปลายเดือนที่ 7 พระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงานพ.ศ. 2541 หมวด 11 ค่าชดเชย มาตราที่ 118-122 ระบุว่า (๑) ลูกจ้างซึ่งทำงานต
Spark as Fireflight
บริษัทจ้างออกแต่จ่ายเงินชดเชยไม่ครบจำนวนตามกฎหมายแรงงานกำหนด
รบกวนสอบถามพี่ๆในพันทิพย์ หน่อยครับ เรื่องมีอยู่ว่า ภรรยาผมทำงานอยู่ บริษัท เอกชน ซึ่งเป็น บริษัท มหาชน เป็นระยะเวลา 3 ปี ครึ่ง ตอนนี้ บริษัทดังกล่าวมีนโยบาย ลด ค่าใช้จ่ายและลดพนักงาน จึงมีการ จ้างให
สมาชิกหมายเลข 1189221
ถูกเลิกจ้าง แต่นายจ้างให้เขียนใบลาออกเอง ไม่เสนอเงินชดเชยให้
17 กย 61 ทำงานที่บริษัทมา 1 ปี 3 เดือน ในตำแหน่งพนักงานขาย ถูกเลิกจ้างด้วยเหตุที่ว่าเราไม่มีความรู้เพียงพอกับสินค้าที่ขาย นายจ้างเรียกเราไปคุย และ แจ้งว่าให้ทำถึงสิ้นเดือนกันยานี้ และให้เราเป็นคนเขียน
สมาชิกหมายเลข 1553818
ประสบการณ์ทำงานที่เลวร้ายที่สุดในชีวิต ถูกเลิกจ้างจากงานที่ทำด้วยความบริสุทธิ์ใจ เพราะร้องเรียนสิทธิพนักงาน
สวัสดีค่ะ ดิฉันอยากขอคำแนะนำจากผู้รู้ด้านแรงงาน หรือผู้มีประสบการณ์ในการฟ้องคดีแรงงาน เพราะเจอสถานการณ์ที่รู้สึกว่าไม่เป็นธรรมอย่างยิ่งค่ะ ดิฉันเคยทำงานในบริษัทมหาชนแห่งหนึ่ง สายสินค้าอุปโภคบริโภค ตำ
สมาชิกหมายเลข 8787994
ประสบการณ์เรียกร้องเงินชดเชยจากบริษัทกรณีโดนไล่ออก
เราอยากจะบอกเล่าเรื่องราวการเรียกร้องสิทธิเรื่องเงินชดเชยจากบริษัทกรณีโดนไล่ออก หรือโดนเลิกจ้าง เพราะบางท่านไม่ทราบหรือบางท่านไม่กล้าที่จะลุกขึ้นมาเรียกร้องจากบริษัท กรณีของเราเรียกว่าโดนไล่ออกแบบฟ้า
สมาชิกหมายเลข 4904126
สอบถามค่าชดเชยกรณีจ้างออก
เนื่องจาก จขกท ถูกบอกเลิกจ้าง และจะมีอายุงานครบ 9 ปี 10 เดือน ณ.วันที่มีผลเลิกจ้าง รบกวนขอความรู้ กรณีชดเชยจากการจ้างออกครับ 1. มาตรา 118 ให้ชดเชยขั้นต่ำคือ 240 วัน ทั้งนี้บริษัทสามารถชดเชยให้สุงกว่า
สมาชิกหมายเลข 2402634
เลิกจ้างแบบนี้ เป็นธรรมหรือไม่?
*พนักงานคนนั้นไม่ใช่ผมนะครับ ออกความเห็นได้เต็มที่ครับ มีบริษัทๆหนึ่ง มุ่งมั่นที่จะลดอุบัติเหตุการจราจรทางบกอย่างต่อเนื่อง วันหนึ่ง มีพนักงานในบริษัทดังกล่าวได้ไปกินเลี้ยงสังสรรค์(นอกเวลางาน) โดยมีกา
สมาชิกหมายเลข 1501702
ข้อควรระวังการถูกเลิกจ้างโดยไม่เป็นธรรม
สวัสดีค่ะเพื่อนๆ วันนี้เรามีเรื่องจะมาแชร์เพื่อเป็นประสบการณ์ให้กับทุกคนในช่วงเวลานี้ เผื่อไว้ให้ทุกคนทราบถึงขั้นตอนการถูกบอกเลิกจ้างกระทันหันค่ะ เราทำงานที่บริษัทนี้เกือบปีคะ วันเลิกจ้างก็
Demonrose
ฟ้องร้องนายจ้าง
เมื่อนายจ้างมีหนังสือเลิกจ้างจ่ายค่าชดเชยและ ค่าอื่นๆแล้ว แต่นายจ้างทำสัญญาจ้างรายเดือน เพื่อเคลียร์งานที่ยังค้างให้เรียบร้อย ในระหว่างที่ทำงานในสัญญาจ้างรายเดือน เราสามารถฟ้องร้องกรณีที่เราเห็นว่านาย
สมาชิกหมายเลข 3538570
ลงทะเบียนว่างงานแบบถูกเลิกจ้าง แต่บริษัทเดิมดันแจ้งประกันสังคมว่าเราลาออกเอง ???
ตามหัวข้อเลยจ้า เราถูกบริษัทเลิกจ้างแบบไม่เป็นธรรมก็มีการร้องเรียน เรียกเงินชดเชยกันไปแล้วตามสิทธ แต่บริษัทก็ไม่จ่ายให้แบบครบถ้วนหรอก ก็อ้างว่าเราทำความเสียหายต่าง ๆ จ่ายให้แค่จำนวนนี้ ถ้าไม่เอาก็ต้อง
สมาชิกหมายเลข 8618132
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
กฎหมายแรงงาน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ : 45
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
โดนเลิกจ้างงาน แล้วได้รับเงินชดเชยไม่เป็นธรรม
จ่ายเงินชดเชยให้ 1เดือน แล้วแจ้งว่าไม่สามารถไปฟ้องร้องได้เพราะกรณีนี้จ้างงานไม่ได้จ้างในนามบริษัท จึงไม่สามารถ ไปฟ้องร้องได้
ซึ่งส่วนตัวคิดว่าไม่เป็นธรรมคะ ทำงานมา 5 ปีเข้าปีที่หก จ่ายเงินชดเชยแค่ 1 เดือน กรณีแบบนี้เราสามารถทำอะไรได้บ้างคะ และ สามารถไปร้องเรียนที่ไหนได้คะ เพราะไม่ค่อยทราบเรื่อง และต้องเรียกร้องสิทธิได้ไหมคะ
#รบกวนผู้รู้ช่วยแนะนำด้วยนะคะ