หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ไม่ได่ไปทำงานเพราะตื่นสายปกติใช้ข้ออ้างอะไรกันครับ
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
พนักงานประจำ
ทรัพยากรบุคคล
คือเมือวานผมทำงานแล้วเลิกตื่นมาอีก ก็เที่ยงแล้วผมเลยอยากว่าใช้ข้ออ้างอะไรกันบ้างหรือบอกไปตรงๆเลยครับ
ปล.ผมว่างแผ่นจะลาออกสิ้นเดือนนะครับเพราะที่นี่เอาเปรียบเกินไป(ยังไม่พ้นโปร)
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ทำงานพาร์ททามแล้วลาออกแต่ไม่ได้ไปเซ็นใบลาออกได้เงินเดือนไหม ???
คือผมอายุ 17 ปี บริบูรณ์เป็นนักเรียนมอปลายปิดเทอมได้1เดือนเลยไปสมัครงานเริ่มเดือนที่ต้องทำงานก็บอกหัวหน้างานว่าออกวันที่20ของเดือนเลยจะขอลาออกเป็นที่ทราบแต่วันล
สมาชิกหมายเลข 5594716
เข้างานกะดึกอย่างเดียวเป็นเวลา1ปีกว่าๆจะมีผลเสียอะไรไหม
ตามกระทู้เลยครับพอดีผมทำงานด้านโยธาส่วนไหญ่เข้าเช้าตลอดครับ พอดีคนอีกไซร์นึงขาดเลยต้องไปเเทนประมานเกือบ1ปีเลยครับ เเต่เข้างาน 21.00-04.00 ครับ ผมเป็นคนไม่ชอบทำง
สมาชิกหมายเลข 6792847
เราคงรทำงานต่อดีไหมไม่ทำโอแล้วโดนไล่ออก
1.พอดีว่าเราพึ่งสมัครงานวันที่2ตค.แล้วที่นี้เราก็ทำงานทุกวันเข้า8โมงเลิก6โมงมั่งเลิกทุ่มมั่ง จนเมื่อวานวันที่7ตค.ได้มีการให้ทำโอทีทั้งหมดทีงี้มีพี่ทำงานเขาไม่ว่
สมาชิกหมายเลข 6136970
NightGSA ขอเงินเดือนตามสัญญา11000แต่กับให้10000 มันผิดพลาดตรงไหนหรือเปล่า??
โรงแรม3ดาวไม่มีเซอร์วิจ ขนาดเสื้อยังต้องหักเงินจากเรา แถมหักค่าประกันงาน3000เดือนล่ะพัน ปกติNight ควรได้ค่าเสียสุขภาพ เพราะเราทำงานผิดเวลาคนปกติ แถมเจอหัวหน้าผิ
สมาชิกหมายเลข 4867369
ทำงานที่โลตัสเอ็กเพรสโดนเอาเปรียบจะทำไงดีครับ
คือท่าคนที่ทำงานที่โลตัสเอ็กเพรสจะเข้าใจว่าทุกวันพุธจะมีการเปลี่ยนโปรของที่ร้าน ซึ่งผมก็ทำงานตามปกติจนถึงเวลาเลิกงาน (คือผมเข้ากะบ่ายน่ะครับจาก15.00-00.00) เวลา
สมาชิกหมายเลข 5613423
[CR] ขอระบาย + ขอคำปรึกษา: โดนบังคับให้ออกจากงานเพราะข้อหา “ชู้สาว” โดยมี “ผู้บริหารเก้งตัวแม่” เป็นคนจัดการ
เมื่อ "ตัวแม่" จากสำนักงานใหญ่บางนา บุกมาสั่งปลดเราถึงสาขา ตจว. ด้วยข้อหาชู้สาว... รับมือยังไงกับอิทธิพลมืดดีคะ? สวัสดีค่ะชาวพันทิปทุกคน วันนี้เรามีเร
สมาชิกหมายเลข 9339982
พนักงานบริษัทนี่ 📊 ต่อๆไป จะหาใครมาทำเนอะ อยากรู้
อ่านกระทู้นึง บอกประเทศไทยวันหยุดเยอะเกินไป ทำงาน 6 วัน/สัปดาห์ จันทร์ - เสาร์ หยุดปีละ 13 วัน พักร้อน 6 วัน เงินเดือน 15,000 บาท พนักงานบริษัทต่างจังหวัดหลายๆท
สมาชิกหมายเลข 7939088
มนุษย์เงินเดือนถูกใจสิ่งนี้ “ลางานดูแลพ่อแม่ป่วยระยะสุดท้ายได้ 30 วัน ไม่หักเงินสักบาท” มหิดล นำร่องแล้ว
ม.มหิดล ไฟเขียวให้สิทธิพนักงานลาดูแลครอบครัวป่วยระยะสุดท้าย 30 วัน โดยยังรับเงินเดือน มหาวิทยาลัยมหิดลออกประกาศหลักเกณฑ์ใหม่ อนุญาตให้พนักงานสามารถลางานเพื่อดูแ
Lady_Simplicity
“แชร์ประสบการณ์ จากมนุษย์เงินเดือน วัย 30ในเมืองหลวง สู่แม่ค้ากล้วยทอด (ของแม่) ในต่างจังหวัด EP2”
มาอัปเดตจากกระทู้ที่แล้วนะคะ 🙏ขอบคุณทุกคอมเมนต์มาก ๆ เลยค่ะ ทั้งกำลังใจและคำแนะนำ เราอ่านหมดจริง ๆ หลังจากกลับมาช่วยแม่ขายกล้วยทอด ตอนนี้เริ่มอยู่หน้าร้านจริงจ
สมาชิกหมายเลข 4704546
เพื่อนร่วมงานมีวัฒนธรรมชอบชวนกินข้าวด้วย ทำไงดีคะ โคตรอึดอัด อยากลาออกมาก
คือ ส่วนตัวมองว่าเวลางานกับเวลาพักมันควรแยกกันอย่างสิ้นเชิงอะค่ะ แบบ ตอนทำงานเราก็ตั้งใจ โฟกัสกับงาน 100% ไม่คิดจะแหกกฎด้วยการแตะโทรศัพท์เลยแม้แต่นิดเดียว และเร
สมาชิกหมายเลข 9029687
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
พนักงานประจำ
ทรัพยากรบุคคล
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ไม่ได่ไปทำงานเพราะตื่นสายปกติใช้ข้ออ้างอะไรกันครับ
ปล.ผมว่างแผ่นจะลาออกสิ้นเดือนนะครับเพราะที่นี่เอาเปรียบเกินไป(ยังไม่พ้นโปร)