การคิดอายุงานของกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ คิดทุกที่รวมกัน คือคิดเฉพาะที่ล่าสุดครับ

เคสผมคือ ผมทำงานมาสามที่ โดยระหว่างเปลี่ยนงาน ไม่ได้ลาออกจากกองทุนเลย แต่โอนไปที่ใหม่เรื่อยๆ ถ้าออกจากงานตอนนี้ จะลาออกเพื่อเอาเงินออกมา ต้องคิดภาษีแบบไหนครับ อายุงานมากกว่า หรือน้อยกว่า 5 ปี

1. ที่แรกทำงาน 5 ปี 2 เดือน และได้เงินสมทบส่วนของนายจ้างตอนออก
2. ลาออกไปเรียนต่อ 1 ปี คงเงินในกองทุนไว้
3. ทำงานที่ที่ 2 เป็นเวลา 9 เดือน เข้ากองทุนของ บ.นี้ พอลาออก ก็คงเงินไว้ในกองทุน เพื่อไปสมัครเข้ากองทุน บ.ใหม่
4. ทำงานที่ปัจจุบัน เป็นเวลา 2 ปีครึ่ง เข้ากองทุนของ บ.นี้

ถ้านับอายุงานเฉพาะที่ทำงานใหม่ แปลว่า เงินสมทบส่วนของนายจ้างจากที่แรก ต้องถูกนำมาคิดภาษีด้วยถูกไหมครับ ถ้าเป็นอย่างนั้นจริงรู้สึกไม่ค่อยยุติธรรมเลย รู้งี้ตอนลาออกจากที่แรก ก็ลาออกจากกองทุนเลยดีกว่า ส่วนของนายจ้างจะได้สามารถหักค่าใช้จ่ายตามปี และที่เหลือหักออกครึ่งนึงตอนไปคิดภาษีด้วย ผมเข้าใจถูกไหมครับ หรือถ้าผิด แก้ได้เลยนะครับ  ขอบคุณครับ