หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
Pantip MALL
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
เป็นนายตัวเองในยุค Thailand 4.0 ด้วย
กระทู้สนทนา
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
บริษัทไอที
เศรษฐกิจ
การบริหารจัดการ
พอดีผมไปเจอ VDO ตัวนี้ดูแล้วเข้าใจดีครับ การเปลี่ยนแปลงในยุค Thailand 4.0 การเปลี่ยนแปลงจะเร็วมากครับ
คือในปัจจุบันการจ้างงานจะเป็นรูปแบบนี้มากขึ้น freelance , consulting , contact , outsource ,รูปแบบสัญญาจ้างรายปี , สัญญาจ้างรายเดือน ซึ่งในต่างประเทศกำลังได้รับความนิยมสูง
ในปัจจุบันบริษัทใหญ่หลายแห่งมีแนวโน้มจะลดการจ้างพนักงานประจำเพิ่มมากขึ้น
แก้ไขข้อความเมื่อ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
เจอประกาศรับสมัครงานแบบนี้ สะท้อนภาพว่า HR มี Mindset แบบไหนครับ?
ผมกำลังอยู่ในช่วงหางานใหม่ในระดับ management เปิดไปเจอประกาศรับสมัครงานในระดับ Manager ของบริษัทใหญ่มากแห่งหนึ่ง ซึ่งเจ้าของเป็นคนที่มีชื่อเสียงมากระดับประเทศ เ
สักวันฉันจะผอม
ระบบ Just in time กำลังจะตายจากอุตสาหกรรมจริงหรือไม่???
ตามหัวข้อเลยครับ -ผมสงสัยว่าระบบ Just in time ในอุตสาหกรรมอื่นๆและอุตสาหกรรมรถยนต์(ในไทย) ยังนิยมใช้กันหรือไม่ หรือยังจำเป็นต่อไปหรือไม่ (เนื่องด้วยจากวัฒนธรรมอ
สมาชิกหมายเลข 3559329
อนาคตของอาชีพ Data scientist ในไทย อีก 10-20 ปีจะเป็นอย่างไรครับ
อยากได้ความคิดเห็นของเพื่อนๆ ว่าอีก 10-20 ปี อาชีพนี้จะยังเป็นที่ต้องการเหมือนปัจจุบันหรือไม่ครับ เนื่องจากทุกคนเริ่มสนใจและมีความรู้ด้าน data science มากขึ้น อ
สมาชิกหมายเลข 762098
Salesforce vs Hubspot vs Zoho vs Odoo เจ้าไหนดีกว่ากัน?
โดยเฉพาะธุรกิจด้าน B2B ecommerce ในขั้นเริ่มต้น (หมายเหตุ: ธุรกิจย่อยของ บ ที่ทำอยู่ ไม่ได้ทำเอง) ที่มีงบประมาณสำหรับ platform ที่ค่อนข้างจำกัด แต่ต้องมีการเก็บ
NKL
10 อาชีพมาแรงปี 2025 ที่คนกำลังแย่งกันทำ! 🔥💼
📢 ปี 2025 กำลังจะเป็นยุคที่ตลาดแรงงานเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว หลายอาชีพที่เคยรุ่งอาจลดลง และมีอาชีพใหม่ ๆ ที่ได้รับความนิยมจนใคร ๆ ก็อยากกระโดดเข้ามาทำ! 🤔 วันน
punnarich
มีใครได้ทำงานที่ใช่และงานที่ชอบบ้างคะ
น้อยมากเลยที่เราจะเจอคนที่ชอบงานและบริษัทตัวเองแบบไม่คิดจะลาออก ส่วนใหญ่จะบ่นเรื่องงาน กลัววันจันทร์ และอยากลาออก ซึ่งก็เป็นความรู้สึกของเราตลอดหลายเดือนมานี้ด้
สมาชิกหมายเลข 7466870
ทำงาน IT บริษัทเอกชน เงินเดือน 23,000+ กับไปสอบราชการตำแหน่งนักวิชาการคอมพิวเตอร์ 15,000 ควรเลือกทางไหนดี
ขอเล่าเรื่องผมก่อนนะ ปัจจุบันผมทำงาน บริษัทเอกชนที่เป็นบริษัทจัด event ผมอยู่ตำแหน่ง web developer ทำมา 2 ปีกว่าๆแล้วเงินเดือนมองแล้วก็ไม่น่าจะขึ้น แล้วหน้าที่ท
สมาชิกหมายเลข 7581090
งาน สัญญาจ้าง โปรแกรมเมอร์
งาน สัญญาจ้าง โปรแกรมเมอร์ - ถ้า นายจ้าง ไซตลุกค้ายกเลิก การจ้างงานก่อนกำหนด มีผล ให้ ลูกจ้าง ไม่ได้รับค่าชดเชย แต่มีการแจ้งล่วงหน้า 30 วัน ท้้งมีสัญญา 11 เดือน
สมาชิกหมายเลข 6789905
Gen Z อยากให้ Gen X Y เกษียณงานสักที คนรุ่นใหม่จะได้มีงานทำ มีที่ยืนในตลาดงาน
เกิดกระแสถกเถียงกันดุเดือดในโซเชียล เมื่อวัยทำงาน Gen Z ตั้งคำถามว่า ถ้า Gen X กับ Millennials (Gen Y) ยังไม่ยอมเกษียณ คนรุ่นใหม่จะมีที่ยืนในตลาดงานได้อย่างไร .
Lady_Simplicity
คิดว่าอาชีพไหนเหมือนจะดี แต่ไม่น่าเอามาเป็นแฟน
ส่วนตัวคิดว่า 1. แอร์ สจ๊วต สายการบินเพราะถึงแม้รายได้จะดี แต่อายุงานสั้น ทำไม่นานสุดท้ายพออายุมาก ก็มักไม่ได้ไปต่อ เห็นบางสายการบินเซ็นสัญญาแค่3ปี ถ้าไม่ได้ต่อ
สมาชิกหมายเลข 4443360
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
บริษัทไอที
เศรษฐกิจ
การบริหารจัดการ
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
เป็นนายตัวเองในยุค Thailand 4.0 ด้วย
คือในปัจจุบันการจ้างงานจะเป็นรูปแบบนี้มากขึ้น freelance , consulting , contact , outsource ,รูปแบบสัญญาจ้างรายปี , สัญญาจ้างรายเดือน ซึ่งในต่างประเทศกำลังได้รับความนิยมสูง
ในปัจจุบันบริษัทใหญ่หลายแห่งมีแนวโน้มจะลดการจ้างพนักงานประจำเพิ่มมากขึ้น