คำตอบที่ได้รับเลือกจากเจ้าของกระทู้
ความคิดเห็นที่ 8
เจอบ้าง แต่เวลาสัมภาษณ์จะนัดเยอะ ดูประสบการณ์ ต่อรองเงินเดือนที่ถูก วันเริ่มงานที่เร็วสุด ประเมินคะแนนเรียงลำดับไว้ว่าอันดับ1, 2, 3 ถ้าไม่มาก็นัดลำดับรองเลย เพื่อไม่เสียเวลาคัดเลือกใหม่ แล้วแบล็คลิสไปยังบริษัทในเครือ และเว็ปไซต์ที่เขาฝากประวัติ
จริงอยู่ว่าผู้สมัครมีสิทธิเลือกงาน แต่คุณควรโทรมาบอกมายกเลิก ไม่ใช่หายไปเลยให้บริษัทรอเก้อเกิดความเสียหาย คนที่ไม่มีความรับผิดชอบ รับปากส่งๆ ควรได้รับผลจากการกระทำ
จริงอยู่ว่าผู้สมัครมีสิทธิเลือกงาน แต่คุณควรโทรมาบอกมายกเลิก ไม่ใช่หายไปเลยให้บริษัทรอเก้อเกิดความเสียหาย คนที่ไม่มีความรับผิดชอบ รับปากส่งๆ ควรได้รับผลจากการกระทำ
threeS ถูกใจ, มิคาสะ แอคเคอร์แมน ณ ทีมสำรวจ ถูกใจ, ปุงปิง ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 2066048 ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 1715177 ถูกใจ, ไดโนเสาร์อ้วน ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 4001488 ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 727923 ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 3409513 ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 3108306 สยองรวมถึงอีก 4 คน ร่วมแสดงความรู้สึก
สุดยอดความคิดเห็น
ความคิดเห็นที่ 11
มองมุมกลับกันทำไมฝ่ายบุคคลไม่โทรกลับไปแจ้งเขาบ้างว่าได้งานหรือไม่ไ่ด้งาน ใจเขาใจเรา
อยากให้คนอื่นโทรแต่ตัวเองบางทีก็ไม่โทรตามเขา
อยากให้คนอื่นโทรแต่ตัวเองบางทีก็ไม่โทรตามเขา
เล่ามาเถอะไม่บอกใคร ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 1286851 ถูกใจ, สายหมอกในกลุ่มควัน ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 2106553 ถูกใจ, jason Bourne ถูกใจ, เหนียงของเธอน่ารักมากเลยนะ ถูกใจ, Grain_G ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 2673297 ถูกใจ, shalimar ถูกใจ, sissoul ถูกใจรวมถึงอีก 13 คน ร่วมแสดงความรู้สึก
ความคิดเห็นที่ 6
บริษัทยังเคยเบี้ยวคนหางาน เลยก็มี รับเขาแล้วแต่ยังไม่เซ็นต์สัญญาก็ขอยกเลิก ทำให้เขาเสียหายเพราะลาออกจากที่เก่าแล้ว
ให้มาสัมภาษณ์ก็โทรขอยกเลิก ผู้สัมภาษณ์
ให้มาสัมภาษณ์ก็โทรขอยกเลิก ผู้สัมภาษณ์
สมาชิกหมายเลข 1286851 ถูกใจ, okb ถูกใจ, สายหมอกในกลุ่มควัน ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 2106553 ถูกใจ, ดอกเดซี่ในฤดูร้อน ถูกใจ, เหนียงของเธอน่ารักมากเลยนะ ถูกใจ, Grain_G ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 2066048 ถูกใจ, GAM2BLERZ ถูกใจ
ความคิดเห็นที่ 15
ถ้าฝ่ายบุคคลอยากให้คนมีมารยาทกับคุณ ฝ่ายบุคคลเริ่มทำตัวมีมารยาทที่ดีก่อนเลย สร้างบรรทัดฐานที่ดีต่อวงการจ้างงานเลย เท่าที่เห็นฝ่ายบุคคลนิสัยเสียกว่าผู้ถูกสัมภาษณ์เยอะ พวกคนถูกสัมภาษณ์ไงก็ยังอยู่ใรพวกสร้างภาพเพราะอยากได้งาน แต่พวกบุคคลนะกร่าง ทำงานไม่เป็นระบบ ไม่มีโทรแจ้ง นัดเยอะๆเพราะkpi
Katie_Elizy ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 1286851 ถูกใจ, สายหมอกในกลุ่มควัน ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 2106553 ถูกใจ, jason Bourne ถูกใจ, เหนียงของเธอน่ารักมากเลยนะ ถูกใจ, สมาชิกหมายเลข 2066048 ถูกใจ, MrBlueberry ถูกใจ, zero4hero ถูกใจ, GAM2BLERZ ถูกใจ
ความคิดเห็นที่ 4
ในฐานะผู้สมัครงาน
เรามองว่าผู้สมัครยังมีโอกาสเลือก จนกว่าเขาจะได้ที่พอใจค่ะ
โดยทั่วไปแล้วถ้าผ่านสัมภาษณ์ก็ตกลงทำงาน ประมาณว่าเอาๆไว้ก่อนให้อุ่นใจ แต่ระหว่างนั้นบางคนอาจยังมองหาที่อื่นไว้เป็นทางเลือกอีก เผื่อได้ที่ดีกว่าก็ไป ถ้าไม่ได้เราก็ยังมีที่ที่รองรับเราอยู่ บางกรณีมาเริ่มงานแปบๆลาออกกลางคันเนื่องจากอีกบริษัทที่เขาต้องการเรียกตัวก็มีค่ะ
ในฐานะบริษัท
ทางแก้ที่เราพอคิดได้คือหาสำรองไว้ค่ะ เบอร์1 ไม่ได้ ก็ต้องมีเบอร์ 2 3 4
(การยกเลิกนัด ถ้าโทรแจ้งเราว่าโอเคนะคะ ถ้าหายไปดื้อๆจะไม่โอเคเท่าไหร่)
เรามองว่าผู้สมัครยังมีโอกาสเลือก จนกว่าเขาจะได้ที่พอใจค่ะ
โดยทั่วไปแล้วถ้าผ่านสัมภาษณ์ก็ตกลงทำงาน ประมาณว่าเอาๆไว้ก่อนให้อุ่นใจ แต่ระหว่างนั้นบางคนอาจยังมองหาที่อื่นไว้เป็นทางเลือกอีก เผื่อได้ที่ดีกว่าก็ไป ถ้าไม่ได้เราก็ยังมีที่ที่รองรับเราอยู่ บางกรณีมาเริ่มงานแปบๆลาออกกลางคันเนื่องจากอีกบริษัทที่เขาต้องการเรียกตัวก็มีค่ะ
ในฐานะบริษัท
ทางแก้ที่เราพอคิดได้คือหาสำรองไว้ค่ะ เบอร์1 ไม่ได้ ก็ต้องมีเบอร์ 2 3 4
(การยกเลิกนัด ถ้าโทรแจ้งเราว่าโอเคนะคะ ถ้าหายไปดื้อๆจะไม่โอเคเท่าไหร่)
แสดงความคิดเห็น
เด็กรุ่นใหม่ รับเข้าทำงานแล้ว พอใกล้ถึงวันทำงานกลับไม่มา เคยเจอปัญหานี้กันบ่อยไหมครับ?
คือเจอเบี้ยวนัด หรือ ยกเลิกนัดเป็นประจำอยู่แล้ว ไม่ได้ซีเรียสอะไรมาก
แต่มีเคสหนึ่ง รับก่อนล่วงหน้า 1 เดือน พอถึงวันที่จะมาทำงานกลับไม่มา แล้วบอกว่าได้งานที่อื่นแล้ว
อีกเคสหนึ่ง เจ้าตัวขอลาออกที่เก่าก่อน 15วัน แต่มาบอกยกเลิกกับผมล่วงหน้า 2วันก่อนเริ่มงาน
เท่าที่คุยกับเพื่อนก็เจอมาบ้างเหมือนกัน บางเคสออกแนวติส อยู่ๆ เปลี่ยนใจจะไปขายของ, ยังไม่พร้อมเริ่มงาน
, ยังไม่ได้กลับจาก ตจว ถึงวันทำงานก็ไม่โทรแจ้ง
ที่มีปัญหาเบี้ยวนัด ส่วนมากจะเป็น นศ จบใหม่ ครับ วัยกลางคนก็มีบ้าง
คุณอาจจะมองว่าไม่เสียอะไร แต่จริงๆแล้วเสียหายมากครับ
ต้องใช้เวลาสัมภาษณ์คนเยอะมาก กว่าจะได้คนทำงานสักคน
ไม่ทราบว่าเจอปัญหาแบบนี้กันบ่อยแค่ไหนครับ
แล้วมีแนวทางแก้ปัญหานี้กันอย่างไรครับ