หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
Pantip MALL
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ทำไมเวลาจะใช้สิทธิลาพักร้อน บริษัทบ้านเราถึงไม่ค่อยพอใจครับ
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
การบริหารจัดการ
ทั้งๆที่เวลาเราทำงานก็ทำให้เต็มที่ แต่พอจะใช้สิทธิวันลาพักร้อนประจำปี บริษัทไทยถึงไม่ค่อยพอใจครับ บางปีก็เลยไม่ได้ลาเลย ในต่างประเทศเป็นเหมือนกันหรือเปล่าครับ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ทำไมฝรั่งมีวันลาพักร้อนเยอะมาก แต่ไม่กระทบต่อการเจริญก้าวหน้าขององค์กรครับ
จากที่ได้คุยกับฝรั่งหลายๆคนที่มาเที่ยวเมืองไทย เค้าเล่าให้ฟังว่าได้สิทธิวันลาพักร้อนค่อนข้างนาน บางคนก็ได้เป็นเดือน โดยระหว่างลาพักร้อนก็ไม่ถูกตามงานถ้าไม่ด่วนจ
สมาชิกหมายเลข 4649508
ทำไมบริษัทฝรั่งถึงให้ความสำคัญกับ work-life balance มากกว่าบริษัทหรือองค์กรของไทยครับ
แบบบริษัทฝรั่งให้ความสำคัญกับ work-life balance ของพนักงาน เวลาพักก็ให้พักกันจริงๆ ไม่เหมือนบริษัทของไทยที่ใครทำงานนอกเวลาเยอะหรือหอบงานไปทำที่บ้านได้ยิ่งดี หรื
สมาชิกหมายเลข 2848266
ทำไมฝรั่งเค้าถึงลามาพักผ่อนที่เมืองไทยได้ทีละนานๆครับ
คือเห็นฝรั่งหลายคน เค้าลาพักผ่อนมาอยู่เมืองไทยกันเป็นเดือนๆ แถมไม่ต้องเอางานมาทำด้วย ส่วนคนไทยจะลาทีก็ยาก ลาได้ไม่กี่วัน แถมโดนเจ้านายเขม่นอีก ช่วงลาก็ต้องเอาคอ
สมาชิกหมายเลข 4708466
อยากสอบถามเรื่องวันลาต่างๆของบริษัทอื่นครับ
คือที่บริษัทผม มีการลาแบบแปลกๆซึ่งก็ไม่ทราบว่าถูกถามกฎหมายแรงงานไหมครับ 1.ผมอยากอยากสอบถามเรื่องวันลาพักร้อนประจำปีครับ การลาพักร้อนต้องห้ามลาติดต่อกับวันเสาร์อ
สมาชิกหมายเลข 7201306
เทศกาลสงกรานต์ได้หยุด 1 วัน แบบนี้เราจะสามารถแจ้ง กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน ได้ไหมครับ
คือเห็นที่อื่นๆที่เป็นเอกชนเขาหยุดยาวกันได้ในช่วงสงกรานต์ แต่เรากลับได้หยุดสงกรานต์แค่ 1 วัน แล้วรู้สึกว่าถูกเอาเปรียบ แบบนี้เราจะสามารถแจ้งได้มั้ยครับ
djtoey
เครียด อยากลาออก แต่มีเงื่อนไขในสัญญากับบริษัทอายุงานต้องครบ2ปี หากลาออกก่อนต้องจ่ายค่าปรับ6เท่าของเงินเดือน !?
ตอนนี้ผมทำงานอยู่ในบริษัทที่หนึ่ง เป็น โรงงานขนาดเล็กตอนเซ็นสัญญารับเข้าทำงาน เป็นสัญญาจ้างพนักงานประจำปกติแต่มีรายละเอียดในสัญญาว่า ต้องทำงานให้กับบริษัทอย่างน
สมาชิกหมายเลข 7060083
[ระบาย/ขอคำปรึกษา] โดน "ผู้บริหารระดับ GM" จ้องเล่นงาน บีบให้ออกทุกวิถีทาง
สวัสดีครับชาว Pantip ทุกคน วันนี้มีเรื่องราวการใช้อำนาจไม่เป็นธรรมในที่ทำงานมาระบาย และอยากขอคำปรึกษาในเชิงกฎหมายแรงงาน รวมถึงกฎระเบียบภายในขององค์กรครับ เรื่อง
สมาชิกหมายเลข 3011286
อิตาลี เป็นประเทศแรกในโลกที่ยอมรับว่าสัตว์เลี้ยงป่วยเป็นเหตุผลที่ถูกต้องในการลางานและโดยรับค่าจ้าง
อิตาลีได้กลายเป็นประเทศแรกในโลกที่ผ่านข้อบังคับทางกฎหมายอย่างเป็นทางการ ซึ่งประกาศใช้ในช่วงประมาณเดือนมีนาคม–เมษายน ที่ผ่านมา โดยอนุญาตให้ลูกจ้างสามารถใช้สิทธิ์
Lady_Simplicity
พนักงานประจำ เงินเดือน 50,000 ก็เป็น Top 5% ของประเทศแล้ว
พนักงานประจำ เงินเดือน 50,000 ก็เป็น Top 5% ของประเทศแล้ว | Money Buffalo วันนี้พาทุกคนไปดูตัวเลข “เงินเดือน” พนักงานประจำ ม.33 ว่าในแต่ละช่วงเงินเดือน มีจำนวนผ
สมาชิกหมายเลข 7920162
คำว่า “ยิ่งรายได้สูง รสนิยมยิ่งสูง” คุณว่า จริงหรือไม่
เป็นจริงมั้ย ตอนเงินเดือนน้อยๆ ขึ้นรถเมล์ได้ ซ้อนมอเตอร์ไซค์รับจ้างก็พอไหว กินข้าวร้านข้างถนนได้ แต่พอเงินเดือนสูงขึ้น อยากจะขับรถ อยากกินโอมากาเสะ จริงมั้ย รสน
พักกายา
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
การบริหารจัดการ
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ทำไมเวลาจะใช้สิทธิลาพักร้อน บริษัทบ้านเราถึงไม่ค่อยพอใจครับ