ไม่ได้ทำเรื่องขอจ้างแรงงานต่างด้าวเนื่องจากเกิดอุบัติเหตุ

ในช่วงระยะเวลาผ่อนผันให้นายจ้างทำเรื่องแรงงานต่างด้าวให้ถูกต้อง บริษัทไม่ได้ทำเรื่องให้แรงงานต่างด้าว 1 คน เนื่องจากเขาประสบอุบัติเหตุอยู่ในช่วงรักษาตัว ทำให้เลยกำหนด จึงเป็นแรงงานเถื่อนเหมือนเดิม ทางบริษัทจะมีความผิดรึป่าวคะ