คิดยังไงกับหัวหน้าที่นินทาลูกน้องกับลูกน้องอีกคน

ทุกเช้าจะมีประชุมทีม พูดคุยเรื่องสัพเพเหระก่อนเข้างานราว 20 นาที และในทุกวันพนักงานทุกคนจะผลัดกันเป็นพิธีกรพูดคุยสอบถามกับเพื่อนร่วมทีม แต่ต่อมาพอเราได้เล่าเรื่องตัวเองบ้างเนื่องจากเราเป็นเด็กใหม่ เพร

ใครเป็นบ้างแบบที่ทำงาน หัวหน้างานนินทาลูกน้องคนนึงให้ลูกน้องอีกคนฟัง แต่ลูกน้องทุกคนเป็นเพื่อนกัน คุยกันตลอด ชมคนนึงต่อหน้า พอไปคุยกับอีกคนก็ด่า พูดกลับกรอก สงสัยมากว่าเขาอยู่ได้ยังไงกับการเป็นคนแบบนี

ทุกคนคิดยังไงกับพนักงานเซเว่นเราพึ่งไปทำมาได้วันเดียวออกเลยวันแรกให้เติมของทั้งวันได้พักแดกข้าวแปปเดียวพอเราไปซื้อข้าวในร้านเราก๋ไปหลังร้านเพื่อทิ้งขยะพอกลับมาเอาข้าวรุ่นพี่ก็ตะโกนบอกว่าเชิญเอาข้าวไปร

สวัสดีค่ะเพื่อนๆ ชาวออฟฟิศทุกท่าน วันนี้มีเรื่องที่ สงสัยมาชวนคุยค่ะ คือเรื่องของ "ทักษะการเป็นหัวหน้า" หลายครั้งที่มีโอกาสได้ฟังบรรยายเรื่องการบริหารคน (Leadership) วิทยากรยกตัวอย่างได้สว

คือเปลี่ยนหัวหน้าใหม่ค่ะ รู้สึกว่าชีวิตเปลี่ยน ทำงานที่นี่ไม่ได้เพราะเงิน เพราะเป็นงานที่รัก หลายปีที่ผ่านมามีความสุขทุกวันที่ไปทำงาน เเต่ไม่รู้ปีชงปีซวยอะไร พอหัวหน้าคนนี้เข้ามา ไม่เคยมีความสุขสักวัน

ด

สวัสดีค่ะทุกคน หนูพึ่งสมัครเข้ามาเวปพันทิปวันนี้ค่ะ คืืือ เพื่อนร่วมงานอยู่แผนกเดียวกันอีกคนเป็นหัวหน้าแผนกอีกคนก็เป็นลูกน้อง 2คนนี้ถ้าอยู่ด้วยกันปากไม่เคยหยุดเลยนินทาคนอื่นไปทั่ว พออยู่กับคนนี้ก็นินท

เราทำงานที่ๆหนึ่งมีหัวหน้าที่ไม่เอาลูกน้องเพราะเราประจบประแจงไม่เก่งเลยทำให้เราทำงานกับเขาลำบาก ไม่คุยกับเรา เวลาทำงานอะไรไม่เรียกเราเหมือนเราเป็นอากาศ มันเลยทำให้เรารู้สึกอัดอัดและอยากจะออกจากงาน คว

ต้องใช้ทั้งพระเดช พระคุณ ให้ลูกน้องต้องยอมทำตามเวลาอยู่ต่อหน้า ถึงลับหลังจะเอาไปนินทายับก็เรื่องของมัน ตรงข้าม ถ้าแม้แต่ต่อหน้าลูกน้องยังไม่ยอมพินอบพิเทา ลับหลังนี้ไม่ต้องสืบ มันด่าถึงหลังคาบ้านแน่นอน

คือเรื่องมีอยู่ว่า ลูกน้องคนนี้ก่อนหน้าที่เราจะถูกย้ายมาประจำที่นี่ คือโดนรังแก แบบว่า โดนว่าให้เสียๆหาย โดนนินทาว่าร้ายอะไรทำนองนี้ แต่จริงๆมีหลายคนที่โดนนะ ด้วยเราย้ายมาทำงานที่นี่ ก็เป็นระดับหัวหน้