หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ทำไมถึงลาออกไม่แจ้งล่วงหน้าเพื่อเอาเงินประกันงาน
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
งานของบริษัทจะหักเงินประกันงานพนักงาน 10,000 บาท โดยหักจากเงินเดือน เดือนล่ะ1,000 บาทค่ะ
แต่เห็นพนักงานส่วนใหญ่ที่ลาออกคือรับเงินเดือนแล้ว ก็ออกเลย บางทีก็เสียดายแทนเงินตั้ง 10,000 บาท
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ออกจากงานก่อนกำหนดออก หลังแจ้งยื่นใบลาออกไม่ถึง30วัน ได้เงินเดือนไหม
ผมทำงานเป็นพนักงานส่งเสริมการขายของบริษัทแห่งหนึ่ง อยู่มาแล้ว 2ปี และผมขียนใบลาออกวันที่ 6 มี.ค. 60 โดยให้เหตุผลว่าจะกลับไปดูแลปู่ที่ป่วยอยู่บ้าน ตามกฎของบริษัทคือจ้องแจ้งก่อนออก30วัน นับแต่วันที่เขีย
สมาชิกหมายเลข 2495741
บริษัทไฟแนนซ์ เงินเทอร์โบ บังคับขายประกันแพงมาก
เป็นลูกค้าเก่าเงินเทอร์โบ มีพนักงานโทรมาชวน เข้าไปจัดสินเชื่อ ได้สินเชื่อนาโนไฟแนนซ์ พอเข้าไปที่สาขา พนักงานถามว่าเอายอดเท่าไหร่ เราแจ้งพนักงานไปว่าเอายอด 10,000 พนักงานบอกว่ามีค่าประกัน 1,000 กว่า
สมาชิกหมายเลข 9004786
อีออนบังคับสมัครประกันCigna
ไปสมัครบัตรอีออนมาคะ สมัครแบบสินเชื่อเงินกู้ เค้าบังคับให้สมัครประกันชิวิตเป็นรายปีโดยหักจากยอดเงินที่ได้รับจากสินเชื่อ10,000 กว่าบาท หลังจากปิดบัญชีแล้วไปทำเรื่องขอกู้ใหม่ คราวนี้ให้ทำเป็
สมาชิกหมายเลข 801717
รู้สึกฝึกงานไม่ตรงสาย
เราเรียน จีนธุรกิจมาค่ะตอนนี้ฝึกงานมาเกือบๆเดือนรู้สึกว่ามันไม่ตรงสายเราเลยตอนยื่นไปก็คิดว่าโอเคมันคงจะตรงกับสิ่งที่เรียนมา(เราฝึกงานที่โรงแรมค่ะ) ฝึกฝ่ายทรัพยากรบุคคลซึ่งเราระบุชัดเจนว่าแผนกไหนก็ฝึกไ
สมาชิกหมายเลข 6996292
ขอสอบถาม HR ครับ ถ้ารายได้รวม 17,000 จะต้องหักอะไรมั้งครับ
ตามหัวข้อครับ มีเงินเดือน 15,000 ค่าเดินทาง 1,000 ค่าโทรโทรศัพท์ 1,000 รวมเป็น 17,000 บาท เป็นเงินเดือนแบบคงที่ทั้งปี คำถามครับ เราจะโดนหักค่าประกันสังคมเท่าไหร และค่าภาษีบุคคลเงินได้ประจำปีเท่าไหรคิ
namrin9627
สอบถามเรื่อง เบี้ยเลี้ยงและประกันสงคม
ทำงาน เงินเดือน 10,000 บาท เบี้ยเลี้ยง 5,000 บาท จำนวนที่หักประกันสงคม 750 บาท ( 15,000 ) แต่ช่วงเวลาทำ OT คิดแค่ ฐานเงินเดือน 10,000 บาท อยากสอบถามว่าผิดกฎหมายหรือเปล่าค่ะ
nuchsa_t
พนักงานในหน่วยงานราชการและรัฐวิสาหกิจมีหักประกันสังคมหรือไม่ครับ
สงสัยครับไม่ทราบว่าพนักงานในหน่วยงานราชการและรัฐวิสาหกิจมีการหักประกันสังคมหรือไม่ครับ พวกสมาคมการค้าต่างๆและโรงเรียนทั้งสอนปกติและกวดวิชามีหักประกันสังคมหรือไม่ครับ
anthonyp
บริษัทให้โอนเงินส่วนต่างคืน เนื่องจากลาออก
ทำงานวันแรกวันที่ 16 มิ.ย. ลาออกวันที่ 26 มิ.ย. วันทำงาน = 10 วัน (รวมวันอาทิตย์) สลิป เงินเดือนออกมา 5,715 บาท หักค่าประกันสังคมไป 248 บาท เงินเดือนโอนเข้าบัญชี 5,467 บาท บริษัททักไลน์มาให้โอนเงิน
สมาชิกหมายเลข 2445600
ฐานเงินเดือนไม่ถึง10,000 จะต้องโดนหักประกันสังคมกี่เปอร์เซ็นต์
พอดีน้องสาวทำงานจนได้บรรจุเป็นพนักงานแล้ว แต่สิ่งที่เรางงๆกับสลิปเงินเดือนคือ ทำไมเวลาหักประกันสังคมถึงหักไม่เหมือนกันเลย(ในแต่ละเดือน) น้องสาวเงินฐานเงินเดือนอยู่ที่ 9,940 บาท แต่จะมีค่าตำแหน่ง 300 แ
สมาชิกหมายเลข 2134237
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ทำไมถึงลาออกไม่แจ้งล่วงหน้าเพื่อเอาเงินประกันงาน
แต่เห็นพนักงานส่วนใหญ่ที่ลาออกคือรับเงินเดือนแล้ว ก็ออกเลย บางทีก็เสียดายแทนเงินตั้ง 10,000 บาท