หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
สวัสดิการ กฟผ รักษาพยาบาลพ่อแม่ได้มั้ย???
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
งานรัฐวิสาหกิจ
ประกันสุขภาพ
สอบถามผุ้รุ้ค่ะ
อยากทราบสวัสดิการค่ารักษาพยาบาลของ กฟผ ค่ะ
พ่อแม่เบิกค่ารักษาได้มั้ย ปีละเท่าไหร่ ?????
ที่ทำงานเดิมเบิกได้ที่ปีละ 60,000 (รวมกันทั้งพ่อและแม่)
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ควรทำประกันสุขภาพไหมคะ ถ้ามีสิทธิเบิกรักผษาพยาบาล
เราทำงานอยู่องค์กรรัฐ สามารถเบิกรักษาค่าพยาบาลได้ มากกว่ากรมบช กลาง .มีสิทธิให้พ่อแม่ สามีบุตร สามารถรักษาเอกชนได้ 50000 ต่อปี รวมของทุกคน เราเคยทำประกันสุขภาพก
สมาชิกหมายเลข 4863029
เริ่มทำราชการ ควรทำประกันชีวิตต่อหรือไม่ ??
กำลังจะบรรจุข้าราชการค่ะ อายุ 27 ปี ก่อนหน้านี้พ่อแม่ซื้อประกันชีวิตของ AIA เป็นประกันอุบัติเหตุ และสุขภาพ เฉลี่ยตกปีละ 30,000 เลยค่ะ อยากทราบว่าข้าราชการ พ่อแม
สมาชิกหมายเลข 3363144
การเบิกค่าเล่าเรียนบุตรของรัฐวิสาหกิจและราชการ
ขอสอบถามหน่อยคะ เรารับราชการ สามีเป็นรัฐวิสาหกิจ ถ้าลูกเรียนเอกชน สมมุติ ค่าเทอม เทอมละ 20,000 บาท ราชการจะมีอัตราเบิกสูงสุดประมาณ 13,600 บาท ถ้าเราเบิกของราชกา
สมาชิกหมายเลข 1297156
ข้าราชการ เงินเดือนหมื่นกว่าบาท มีภาระผ่อนรถ กู้ซื้อบ้านได้ไหม
ขอสอบถามผู้รู้ ผู้มีประสบการณ์ค่ะ ข้าราชการ ตอนนี้เงินเดือน 18120 บาท(เพิ่มทุกปี) ยอดรายรับสุทธิ 14000+ บาท มีผ่อนรถเดือนละ 6800 บาท มีสวัสดิการ กบข.ค่ะ จะกู้วง
สมาชิกหมายเลข 6727669
ระหว่างพนง. TOT กับ พนง.มหาวิทยาลัยอันไหนน่าทำ มั่นคงกว่ากันคะ?
พอดีเราอยากทราบค่ะว่าอันไหนมั่นคงกว่ากัน ในความคิดเเล้ว คิดว่า tot เป็นรัฐวิสาหกิจส่วนพนง.มหาลัยเป็นคล้ายๆส่วนราชการเเต่ระเบียบเกี่ยวกับพนักงานคงตามกฎหมายมหาลัย
สมาชิกหมายเลข 6207419
สวัสดิการกับเงินเดือน ควรไปต่อหรือพอส่ำนิ
ปัจจุบันทำงานย่านลาดพร้าว เงินเดือน10000บาท รายวันไม่มีประจำ สวัสดิการ -ที่พักฟรี จ่ายเเค่ค่าน้ำค่าไฟ -ประกันสังคม กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ -ลากิจ 3วันต่อปี ลาป่วย3
สมาชิกหมายเลข 3825166
ใครเคยมีประสบการณ์บริษัทจะเลิกจ้าง แต่ให้เขียนใบลาออกเองมั่งครับ
เกริ่นก่อนนะครับ พอดีว่าทำงานเป็น IT อยู่โซนๆ รถไฟฟ้า แต่ลักษณะงานจะเป็นทำงานที่ไซต์ต่างๆ แต่ว่าของผมคือลูกค้าเขา request ให้อยู่ที่ไซต์ๆ นึง และทำ 5 วันแบบ ful
สมาชิกหมายเลข 8080004
ชวนคุยเนื่องในวันแรงงานแห่งชาติครับ
สวัสดีเพื่อนๆชาวpantipทุกท่าน เนื่องจากวันนี้เป็นวันแรงงานแห่งชาติ ผมจึงอยากให้เพื่อนๆได้แชร์ประสบการณ์ งานที่ใช้แรงแลกเงินครั้งแรกของคุณคือตอนอายุเท่าไหร่ งานอ
สุภาพคุง
“แชร์ประสบการณ์ จากมนุษย์เงินเดือน วัย 30ในเมืองหลวง สู่แม่ค้ากล้วยทอด (ของแม่) ในต่างจังหวัด EP2”
มาอัปเดตจากกระทู้ที่แล้วนะคะ 🙏ขอบคุณทุกคอมเมนต์มาก ๆ เลยค่ะ ทั้งกำลังใจและคำแนะนำ เราอ่านหมดจริง ๆ หลังจากกลับมาช่วยแม่ขายกล้วยทอด ตอนนี้เริ่มอยู่หน้าร้านจริงจ
สมาชิกหมายเลข 4704546
เพื่อนร่วมงานมีวัฒนธรรมชอบชวนกินข้าวด้วย ทำไงดีคะ โคตรอึดอัด อยากลาออกมาก
คือ ส่วนตัวมองว่าเวลางานกับเวลาพักมันควรแยกกันอย่างสิ้นเชิงอะค่ะ แบบ ตอนทำงานเราก็ตั้งใจ โฟกัสกับงาน 100% ไม่คิดจะแหกกฎด้วยการแตะโทรศัพท์เลยแม้แต่นิดเดียว และเร
สมาชิกหมายเลข 9029687
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
งานรัฐวิสาหกิจ
ประกันสุขภาพ
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
สวัสดิการ กฟผ รักษาพยาบาลพ่อแม่ได้มั้ย???
อยากทราบสวัสดิการค่ารักษาพยาบาลของ กฟผ ค่ะ
พ่อแม่เบิกค่ารักษาได้มั้ย ปีละเท่าไหร่ ?????
ที่ทำงานเดิมเบิกได้ที่ปีละ 60,000 (รวมกันทั้งพ่อและแม่)