แก้ปัญหาพนักงานขาย(PC)โขมยของอย่างไร

ไม่แน่ใจว่าปล่อยหลุดกันขนาดนี้ได้ยังไง ทั้งร้านอาหารและร้านค้าฟังเราไม่เข้าใจ พอจะถามอะไรก็ตอบไม่ได้แถมไม่เรียกคนที่คุยได้มาอีก

ผมขอท้าวความก่อนนะครับ แฟนผมทำงาน เป็น PC. ขายเสื้อผ้าอยู่แบรนด์นึง ทำงานมาได้ 7 ปีแล้ว ได้เงินเดือนอยู่ที่ 11,000 บาทบวกกับค่าเบี้ยเลี้ยงประจำจุดแต่ละห้างที่ไปวันละ 350 บาทตกแล้วรายได้เดือนๆนึงอยู่ที

คือเราพาน้องไปเที่ยวแล้วน้องก็ไปหยิบของโดยที่เราไม่รู้พนักงานจับได้ก็มีการถ่ายรูปแล้วก็ถามประวัติ อยากทราบว่ากรณีแบบนี้น้องเราจะโดนประจานมั้ยลงโซเชี่ยลมั้ยคะ

ขอระบายและสอบถาม การที่ห้างใหญ่ๆ ชอบรับแต่ PC ประจำไว้เพื่อใช้ทำงานห้างทาง สนญ.เขารู้เห็นเป็นใจด้วยรึเปล่า พอบอกว่าเป็นพนักงานวิ่งเช็คของและมาช่วยดูโปรโมชั่นสงเสริมการขายก็ไม่อยากจะรับถึงรับก็จะถามว่า

สวัสดีครับทุกคน ผมอยากมาแชร์ประสบการณ์ และถามความคิดเห็นจากคนที่เคยผ่านเส้นทางนี้มาก่อน เมื่อปลายปีที่แล้ว ผมตัดสินใจลาออกจากงานประจำที่ทำมาเกือบ 8 ปี เงินเดือนถือว่าโอเค แต่ชีวิตวนลูปมาก เหมือนหาย

"ความจริงแล้ว" ผู้บริหารต้องมีฝีมือ และต้องคาดการณ์ล่วงหน้าได้ รวมถึงการคำนวณที่ถูกต้องเรื่องรายได้และการดูแลพนักงานทั้งองค์กร อย่างยั่งยืน.... แต่หากเกิดกรณีการที่บริษัทต้อง "ลดคน&quo

ไม่ได้ถามกวน เกรียน แต่เพียงสงสัยครับ เห็นจากในเพจหรือในเน็ตที่เอามาลงบ่อยๆ จัดประกวดเพาะกายหลายรอบจะจัดในที่สาธารณะ ห้างสรรพสินค้า ลานกลางแจ้งในเมือง ลานสวนสาธารณะ ที่ก็เป็นที่สาธารณะทั้งนั้น ที่มีคน