โดนบริษัทให้ทำงานวันหยุดแต่ไม่จ่ายค่าแรง2เท่า

กระทู้คำถาม
ตามหัวข้อเลยครับ คือตัวเองไม่ได้มีการเขียนสัญญาว่าจ้างกับบริษัทดังกล่าวแต่โดนว่าจ้างให้ทำงานภายใต้ชื่อบริษัทนั้น(คล้ายๆแรงงานเถื่อน)และพอมาถึงวันหยุดนักขัตฤกษ์คลาวนี้บริษัทกลับไม่หยุดจ่ายพนักงานที่มีสัญญาว่าจ้าง2แรงเมื่อทำงานวันหยุดปกติแต่กับพวกผมจ่ายค่าแรงทั่วไป ไม่ทราบว่าตัวผมมีสิทธิ์แค่ไหนครับในการทำงานวันหยุด รอผู้รู้ตอบทีครับ
แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่