อยากทราบวิธีคุมลูกน้องที่อายุมากกว่าเราค่ะ

กระทู้คำถาม

การบริหารจัดการ เจ้าของธุรกิจ ทรัพยากรบุคคล มนุษย์เงินเดือน

ที่ร้านมีลูกน้องอยู่ งานประเภทใช้กำลังซะส่วนมากค่ะ

แต่อายุมากกว่าเราประมาณ 5-6 ปีได้

ไม่ทราบว่าเราควรจะวางตัวยังไงดีคะ? ทุกวันนี้ก็จะคุยด้วยบ้างแต่จะไม่ยาวยืดเยื้อจิปาถะมากเกินไป

แต่เวลาใครทำผิด ไม่ตรงต่อเวลา ถเลถไล จะเรียกมาคุยค่ะ คุยแบบไม่ใช้อารมณ์แต่จะชี้ให้เห็นว่เขาผิดตรงไหน

จริงๆเป็นคนที่จริงจังกับงานพอสมควร กลัวจะเข้มงวดไปจนเขาอาจจะไม่ชอบแล้วทำงานให้เราแบบชุ่ยๆ

รบกวนขอคำแนะนำจากผู้มีประสบการณ์หน่อยนะคะ