หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ไม่ผ่านโปรเพราะอะไร
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
ตามหัวข้อเลยครับ
1.การประเมินโปรเบชั่นมีอะไรบ้าง
2.ถ้าไม่ผ่านเหตุผลคืออะไร
3.ไม่ผ่านเวลาไปสมัครที่ใหม่ควรทำยังไงดีกรอกในเรซูเม่ดีไหม
4.ในกรณีถ้ากรอกจากข้อที่3. ควรตอบคำถามhrที่ใหม่เค้าอย่างไร
5.ที่ใหม่เค้าเช็คได้ไหมว่าเคยทำงานที่ที่เราไม่ผ่านโปร
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
สอบถามเรื่องการส่งเอกสารของบริษัท QMB ค่ะ กี่วันรู้ผล หรือมีใครเจอปัญหานี้ไหม
ขอคำปรึกษาหน่อยค่ะ 🙏 เราไปสัมภาษณ์งานกับบริษัท QMB ตำแหน่งเดียวกับที่เคยสมัครเมื่อปีก่อน ซึ่งรอบนั้นไม่ผ่านการสัมภาษณ์ รอบล่าสุด หลังสัมภาษณ์ ทางทีมแจ้งว่าสามารถตกลงวันเริ่มงานได้คร่าวๆ เมื่อเอกสารผ
สมาชิกหมายเลข 8855409
เพื่อนฝากถามครับ กรณีไม่ผ่านโปรของบริษัท แต่บริษัทยังให้ทำงานต่อจนพ้นช่วงโปร+เพิ่ม1เดือน เพราะอะไร ต้องระวังอะไร
เพื่อนฝากถามครับ กรณีไม่ผ่านโปรของบริษัท แต่บริษัทให้เซ็นใบลาออกเอง(ตามกำหนดเวลา) แล้วยังให้ทำงานต่อจนพ้นช่วงโปร+ทำงานเพิ่ม1เดือน เพราะอะไร hrบอกว่าเพราะคุณนิสัยดีและบ.เราก็ใจดี ทางเ
chattering box
หัวหน้างานบอกให้กรอกใบสมัครใหม่เพราะไม่ผ่านโปร
สวัสดีค่ะ คือแฟนเราเข้าทำงานที่บริษัทหนึ่งเป็นห้างสรรพสินค้า ตำแหน่งเช็คเกอร์ สิ้นเดือนมีนานี้ก็จะ4เดือนแล้ว แต่วันนี้หัวหน้างานมาบอกกับแฟนเราว่าไม่ผ่านโปรและให้ไปกรอกใบสมัครงานใหม่  
สมาชิกหมายเลข 3940108
ถ้าโดนต่อโปรเบชั่น(ทดลองงาน) หลังทำงานครบ120 จะออก ได้ค่าชดเชยอะไรไหม
เพื่อนสนิทฝากสอบถามพี่ๆครับว่า ถ้าหากทดลองงานครบ120 วันแล้ว HR แจ้งว่ายังไม่ผ่านช่วงทดลองงาน ต้องการต่อโปรให้ยาวขึ้นอีก เป็นโปร 8 เดือน คือเพื่อนผมก็เต็มที่ทุกอย่างทำงานก็ได้รับคำชมค่อนข้างบ่อยเพราะมี
หุ่นยนต์นัมชินทรีแฟนคลับนิชิดะ
ถ้าเจอเหตุการณ์แบบนี้ เป็นคุณจะทำยังไงคะ
ขอถามความคิดเห็นจาก 2 มุมมองนะคะ ถ้าคุณเป็นพนักงานระดับปฏิบัติการ ทึ่วันนี้ได้รับผลการประเมินโปรเบชั่น ว่าไม่ผ่านการทดลองงาน ซึ่งเจ้านายก็แจ้งล่วงหน้า และใบลาออกจะมีผลในวันที่ครบ 30 วันหลังจากวันที่
สมาชิกหมายเลข 8429776
ไม่ผ่านโปร แล้ว HR แนะนำให้เซ็นใบลาออก
เราเริ่มทำงานกับบริษัทแห่งหนึ่งซึ่งเป็นการเปลี่ยนสายงานใหม่ มาเป็นเวลา 2 เดือนค่ะ ทีนี้เมื่อครบประเมินโปรที่ 2 เดือน เราได้พูดคุยกับนายว่า เราคิดว่าเราไม่เหมาะกับงานนี้ ซึ่งเจ้านายก็เห็นด้วย เจ้านายเล
โคอาล่าบ้องแบ๊ว
บริษัทสามารถเช็คประวัติพนักงานใหม่ในคดีอาญา คดีแพ่งได้อย่างไรบ้างคะ
สวัสดีค่ะ เวลาไปกรอกใบสมัครงานหรือได้รับเข้าทำงาน เค้าจะถามว่าเคยต้องคดีอะไรไหม และให้เซ็นต์ยินยอมการเช็คประวัติไม่ดีทางกฎหมาย อยากถามHR หรือนักกฎหมายของบริษัทว่าเช็คประวัติคดีอะไรบ้างคะ
สมาชิกหมายเลข 4574266
เว็ปไซท์ Jobfinfin เชื่อถือได้มั้ยครับ (อยากให้ช่วยกันตรวจสอบ)
ผมคือคนที่หางานคนนึงครับ และคนหางานอย่างเราๆก็ต้องฝากประวัติไว้กับ website เหล่านี้ และเว็ปไซท์เหล่านี้ก็ควรที่จะเชื่อถือได้ และเนื่องจากผมมาสังเกตุดู แค่เกิดข้อสงสัยนะครับ 1.ในเมื่อล้อคอิน ตั้งทั้ง
สมาชิกหมายเลข 7432696
บริษัทส่วนใหญ่รับพนักงานเข้าทำงานด้วยเหตุผลอะไร
สมาชิกหมายเลข 1333297
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ไม่ผ่านโปรเพราะอะไร
1.การประเมินโปรเบชั่นมีอะไรบ้าง
2.ถ้าไม่ผ่านเหตุผลคืออะไร
3.ไม่ผ่านเวลาไปสมัครที่ใหม่ควรทำยังไงดีกรอกในเรซูเม่ดีไหม
4.ในกรณีถ้ากรอกจากข้อที่3. ควรตอบคำถามhrที่ใหม่เค้าอย่างไร
5.ที่ใหม่เค้าเช็คได้ไหมว่าเคยทำงานที่ที่เราไม่ผ่านโปร