คุณจะรับมือกับหัวหน้าที่หูเบาอย่างไร

เราทำงานเป็นผู้จัดการฝ่าย บริษัทเอกชน อยู่ในช่วงทดลองงาน 120 วัน ทำงานจนครบ 60 วัน หัวหน้าให้เซ็นผ่านงาน แต่พอมาถึงวันที่ทำงานครบ 75 วัน หลังจากสัมภาษณ์น้องในทีม หัวหน้าและ hr มาแจ้งว่าเราทำงานผิดพลาด

ลูกค้าสัมพันธ์ cs > งาน call center 1642 แผนกเดียวกันหรือไม่ ชุปเปอร์ไวเชอร์ กุชพร, หัวหน้างาน รัชติกาล, ผจก cs ลูกค้าสัมพันธ์ ทำกริยามารยาทที่ไม่มืออาชีพ กรรมการบริหาร MK ไม่ลงมาดู 1. ไม่ส่งไป

บางวันอารมดี บางวันอารมไม่ดี แต่ส่วนมากอารมไม่ดี แล้วตีหน้าบูดมาทำงาน หงุดหงิดทั้งวัน ประชุมทีก็ตำหนิคนอื่นไปทั่ว

คุณมีวิธีรับมือกับหัวหน้าที่ชอบให้ลูกน้องเลีย ทั้งๆ ที่เราไม่ชอบเลีย และ เลียไม่เป็น

เคยเจอลูกน้องใส่ความหัวหน้า เพื่อป่วนบริษัทก่อนลาออกมั้ยครับ ใครเคยจัดการยังไงบ้างครับ พนักงานคนนี้แต่งเรื่องบอกว่าลาออกเพราะ ทั้งๆตนเองทำดี แต่ก็โดนหัวหน้าด่าเพราะเรื่องส่วนตัว พอเรื่องกระจายไป พนั

สอบถามเพื่อนๆเคยเจอหัวหน้างานนิสัยแย่ๆบ้างไหม พูดจาไม่ดี ชอบว่าคนอื่น,บูลลี่,นินทา, ต่างๆนานา รวมถึงกิริยาในการแสดงออกแบบไร้มารยาทมากๆ กันไหม ควรจะรับมืออย่างไร (ใจอยากก็ไปลาออก แต่ก็งานไม่ได้หาง่าย เ

เราอายุ 40+แล้วค่ะ เป็นเซลล์มาหลายปีแล้วแต่ไม่อินกับโปรดักที่ขายอยู่เลยค่ะ ตอนบริษัทรับเซลล์เพิ่มอีก 1คน ซึ่งทำให้ต้องแย่งยอดกัน เป้าเราก็สูงขึ้น โปรดักเราก็ไม่อินแถมยังต้องมาแย่งยอดกันอีก อยากถามว่าถ

ทำไมผู้บริหารถึงใกล้ชิดพนักงานบางคน ... ไม่ใช่เชิงเสน่หา...