▼ กำลังโหลดข้อมูล... ▼
แสดงความคิดเห็น
คุณสามารถแสดงความคิดเห็นกับกระทู้นี้ได้ด้วยการเข้าสู่ระบบ
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
เพื่อนร่วมงาน
พนักงานบริษัท
การบริหารจัดการ
ถ้าคุณเป็นหัวหน้า แล้วรู้มาว่าลูกน้องจะลาออกยกทีม คุณจะทำอย่างไร
สาขาที่ผมทำงาน ต้องอาศัยประสบการณ์ หาคนมาแทน กว่าจะเทรน กว่าจะทำงานได้ ไม่ง่าย
ผมถามตรงๆ กับทุกคน ต่างบอกว่าจะลาออกทั้งหมด ผมเลยไปปรึกษาเจ้านาย ว่าให้เตรียมหาคนเพิ่ม พร้อมแจ้งเหตุผล
แต่กับเพื่อนร่วมงานบางคน ทีมอื่น ซึ่งไม่ใช่ทีมผม พยายามก้าวก่าย บอกว่าผมผิด ที่ผมทำเท่ากับฆ่าพวกนั้นชัดๆ
เพราะหลังจากที่แจ้งเจ้านายไป เจ้านายเรียกพวกนั้นเข้าพบ และทุกคนต่างออกมาพร้อมกับไฟในการทำงาน ผมแจกงาน+เป้าหมายใหม่ ทุกคนก็แฮปปี้
แต่ก็ยังมีคนสอด พยายามบอกว่าผมทำผิด
เลยอยากรู้ครับถ้าเป็นคุณๆ จะทำยังไงกัน ปล่อยให้ลาออกไป แล้วค่อยหาคนแทน หรือถ้าไฟกำก่อตัวก็ดับซะก่อนมันจะลามทุ่ง