หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
สนใจอยากทำงานด้าน การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์(HRD) ควรเริ่มต้นเก็บประสบการณ์ในการทำงานจากตำแหน่งงานไหนครับ?
กระทู้คำถาม
ทรัพยากรบุคคล
พนักงานบริษัท
การบริหารจัดการ
มนุษย์เงินเดือน
ปัจจุบันเรียนจบด้านการจัดการมาครับ มีโอกาสเคยได้ฝึกงานในส่วนของ HR ที่บริษัทแห่งหนึ่ง
ยังไม่มีประสบการณ์ทำงานเลยโดยตรง อยากเริ่มเก็บประสบการณ์ในการทำงานเพื่อไปต่อยอดทางด้าน HRD
รวบกวนแนะนำตำแหน่งงานที่เหมาะสมในการทำงาน เพื่อสามารถนำประสบการณ์ไปต่อยอดในส่วนนี้ด้วยครับ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
อยากย้ายสายงานครับ จาก Recruit ไป HRD ขอคำแนะนำด้วยครับ
ผมอายุ 24-25 ทำ Recruit สาย Shop - Restaurant มาได้ ปีที่สามละครับ เริ่มรู้สึกอิ่มตัว กับงานตรงนี้ งานหาคน อะไรต่างๆ เลยอยากหามุมมองใหม่ๆ ดูครับ เผื่อจะต่อยอดทางสายงานตัวเองได้บ้าง ผมเลยมองว่างาน HRD
สมาชิกหมายเลข 2878836
ตลาดต่อยอด !!
ขอพื้นที่ระบาย...... แคนเซิลที่ฝึกงานไป2ที่เพื่อมาเจอ ตลาดต่อยอด ไม่รับเด็กฝึกงานทำไมไม่บอกตั้งแต่แรก ให้เข้าไปทำไมตั้ง3รอบ แล้วให้ไปทำเอกสารขอฝึกงานมาทำไม ติดต่อไปตอนแรกบอกรับ พอมาวันนี้บอกไม่รับน้อง
สมาชิกหมายเลข 3686903
รบกวนขอคำแนะนำจากพี่ๆ HR สำหรับโปรเจคจบ HR ครับ
สวัสดีพี่ๆ HR ทุกๆคนครับ ผมมีคำปรึกษาสำหรับโปรเจคจบ ตอนนี้ผมฝึกงานอยู่บริษัทนึง เป็นบริษัทเกี่ยวกับร้านอาหาร อยากที่พี่ๆ HR ทุกคนครับว่าผมสามารถทำโปรเจคอะไรได้บ้างครับที่เกี่ยวกับ HR ต้องบอกก่อนนะครับ
สมาชิกหมายเลข 3206595
เด็กจบใหม่ทำงานสาย hrd มันยากมากเลยหรอคะ
คือเราได้งานเป็น HR สวัสดิการ ที่ดูแลนายสวัสดิการต่างๆให้กับพนักงานรับเรื่องร้องเรียนผลประโยชน์ของพนักงาน รวมถึงทำด้าน recruit มาด้วยนิดหน่อย มีการทำองค์ฝึกอบรมเทรนนิ่งบ้างแต่ไม่เยอะ เลยรู้สึกว่า HR ไ
สมาชิกหมายเลข 7056367
กระบวนการ HR และ HRD
ผมเพิ่งเข้ามาทำงาน HR ยังไม่มีประสบการณ์ ผมได้โจทย์จากผู้บริหารให้พัฒนาบุคลากรและวางระบบงานบุคคลของบริษัท แต่ตอนนี้ผมยังจัดลำดับการทำงานก่อนหลังไม่ได้ ไม่รู้ว่าควรจะทำอะไรก่อนหรือหลัง (บริษัทฯ ยังไม่ม
สมาชิกหมายเลข 1067298
** ขอคำแนะนำ ** อยากทราบแนวทางการประเมินความเหมาะสมกับตำแหน่ง (สอบสัมภาษณ์) โดยเรียกประเมินจากบัญชีของกรมอื่น ครับ
สวัสดีครับเพื่อนๆทุกคน... ปัจจุบันเป็นพนักงานสาย HRD ของรัฐวิสาหกิจแห่งหนึ่งครับ (แต่องค์กรขาดทุนมาก มาหลายปี) เลยมีเป้าหมายอยากจะเป็นข้าราชการมากกว่าเพราะมีความมั่นคงมากกว่า (ความคิดเห็นส่วนตัว
แยมมี่ยัมมี่ คนนี้ น่ารัก
ทำงาน HRD สนุกอย่างไร
วันนี้จะลอง มาเล่าเรื่อง การทำงานในสายงาน HRD ว่าสนุกอย่างไร และหน้าตาเป็นอย่างไร เพื่อ ประโยชน์แก่เด็กๆ รุ่นใหม่ๆ ที่กำลังก้าวขอเข้ามาในสายงานนี้ HRD ย่อมาจาก Human Resouse Development หรือแปลไทยว่า
สมาชิกหมายเลข 4342391
HR ช่วงนี้หาคนยากกันไหมคะ
ทำด้านสรรหาว่าจ้างมา รู้สึกว่าช่วงนี้หาคนยากม◌ากเลยค่ะ โดยเพราะ สาย Technology, computer เพื่อนๆHRท่านอื่น หาพนักงานสายอาชีพไหนบ้างคะ และใช้ช่องทางไหนกันบ้าง
สมาชิกหมายเลข 3671318
อยากทราบหนังสือเกี่ยวกับ HRD และ HRM ค่ะ
อยากขอคำแนะนำหนังสือ เกี่ยวกับ HRD และ HRM ให้หน่อยค่ะ จะเอาไว้อ่านทำงานค่ะ เพิ่งมาทำงานแต่ไม่มีความรู้เรื่อง HR พวกนี้เลยค่ะ ู
torattiya
หาฝึกงานสหกิจแถวเชียงใหม่ ตำแหน่ง hr หรือฝ่ายธุรการ แนะนำหน่อยย
พอดีเรากำลังหาที่ฝึกงานที่โอเคๆเป็นกันเอง เราเรียน บริหารธุรกิจ สาขาการจัดการ เราอยากฝึกงาน hr หรือไม่ก็ธุรการ ใครพอจะแนะนำให้หน่อยนะคะ ขอบคุณค่ะ
สมาชิกหมายเลข 4997340
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ทรัพยากรบุคคล
พนักงานบริษัท
การบริหารจัดการ
มนุษย์เงินเดือน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
สนใจอยากทำงานด้าน การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์(HRD) ควรเริ่มต้นเก็บประสบการณ์ในการทำงานจากตำแหน่งงานไหนครับ?
ยังไม่มีประสบการณ์ทำงานเลยโดยตรง อยากเริ่มเก็บประสบการณ์ในการทำงานเพื่อไปต่อยอดทางด้าน HRD
รวบกวนแนะนำตำแหน่งงานที่เหมาะสมในการทำงาน เพื่อสามารถนำประสบการณ์ไปต่อยอดในส่วนนี้ด้วยครับ