สวัสดีครับ ออกตัวก่อนนะครับ ว่าไม่ใช่เรื่องของผมเอง
เป็นเรื่องของเพื่อนที่บริษัทออกไปทำงานที่อื่น
แต่มันมาปรึกษาเรื่องบริษัทใหม่ เข้างาน 7.00 น. ปกติต้องเต็มวัน
เลิกงานก็ 16.00 น. แต่เพื่อนผมเลิกงาน 18.30-19.00น. ทุกวันเลย
รถที่ใช้ส่งเอกสารก็รถส่วนตัว เคยถามเรื่อง OT ก็ตอบมาว่า
สาขาอื่นเค้าไม่มี เฮ้ย! มันใช่เหรอเนี่ย (จ่าย OT ให้สัก 1 ชม.ก็ยังดี)
รบกวนผู้ทีประสบการณ์ด้านนี้ครับ เจอแบบนี้พอจะทำอะไรได้บ้างครับ
แบบนี้มันเอาเปรียบแรงงานเกินไปรึป่าวครับ
(ศูนย์กระจายสินค้า เครื่องดื่มชนิดหนึ่ง)
ทำงานเกินเวลา แต่ไม่จ่ายได้ OT เลย
เป็นเรื่องของเพื่อนที่บริษัทออกไปทำงานที่อื่น
แต่มันมาปรึกษาเรื่องบริษัทใหม่ เข้างาน 7.00 น. ปกติต้องเต็มวัน
เลิกงานก็ 16.00 น. แต่เพื่อนผมเลิกงาน 18.30-19.00น. ทุกวันเลย
รถที่ใช้ส่งเอกสารก็รถส่วนตัว เคยถามเรื่อง OT ก็ตอบมาว่า
สาขาอื่นเค้าไม่มี เฮ้ย! มันใช่เหรอเนี่ย (จ่าย OT ให้สัก 1 ชม.ก็ยังดี)
รบกวนผู้ทีประสบการณ์ด้านนี้ครับ เจอแบบนี้พอจะทำอะไรได้บ้างครับ
แบบนี้มันเอาเปรียบแรงงานเกินไปรึป่าวครับ
(ศูนย์กระจายสินค้า เครื่องดื่มชนิดหนึ่ง)