นอกจากประสบการณ์ทำงาน บริษัทจะมองหาอะไรในตัวผู้มาสมัครงานคะ

อยากทราบว่าคนที่เพิ่งเรียนจบปริญญาตรี และหางานทำ เวลาที่ใช้ในการหางานทำมีผลกับ HR ไหมครับ เช่นว่าหลังจากเรียนจบแล้วใช้เวลาไปเรื่อยๆในการหางาน มันมีผลหรือทาง hr เขาสัมภาษณ์ถามไหมครับว่าทำไม ถ้ามีผล หล

Hr เขาพิจารณาจากอายุด้วยไหมคะ ปัจจุบันเราอายุ24ได้2เดือน แต่เราส่งเรซูเม่สมัครงานไปแล้วลืมอัพเดตอายุค่ะในเรซูเม่ยังอายุ23ยู่เลย เขาโทรนัดสัมภาษณ์งานแล้วด้วยค่ะเลยกลัวจะมีผลต่อการพิจารณาสมัครงาน

ขอถามเป็นข้อๆ นะคะ 1. อยากรู้ว่าทำไมถึงตัดสินใจแบบนั้นทั้งที่รู้ว่าในภาวะแบบนี้อาจจะหางานหายาก 2. เวลาไปสัมภาษณ์งานที่ใหม่ให้เหตุผลกับผู้สัมภาษณ์ว่าอย่างไรในกรณีที่ออกจากงานทั้งที่ยังไม่ได้งานใหม่

กรณีไปสัมภาษณ์งานใหม่ในสายงานเดียวกัน สมมุติว่า นาย A มีประสบการณ์ทำงาน 10 ปี ไม่เคยย้ายงาน เงินเดือนขึ้นปีละไม่กี่ร้อย จึงทำให้เงินเดือนน้อย ปัจจุบันเงินเดือน 20,000 มีคุณสมบัติประสบการณ์ครบถ้วนตามที

เราไปสัมภาษณ์งานบริษัทโครงสร้างเหล็กขนาดใหญ่แห่งหนึ่ง เป็นตำแหน่งหน้าที่วิศวกรซัพพอร์ตงานขายค่ะ สโคปดูแลเรื่องแบบก่อนส่งไปฝ่ายประมาณราคาก่อนทำใบเสนอราคา คุยสเปค และตรวจสอบเรื่องสัญญา ประกบคู่เซลล์ไปพบ

ขอคำปรึกษาหน่อยค่ะ 🙏 เราไปสัมภาษณ์งานกับบริษัทแห่งหนึ่ง (บริษัทขนาดใหญ่) ตำแหน่งเดียวกับที่เคยสมัครเมื่อปีก่อน ซึ่งรอบนั้นไม่ผ่านการสัมภาษณ์ รอบล่าสุด เราไปสัมภาษณ์เมื่อวันที่ 26 หลังสัมภาษณ์ ทางที

สวัสดีค่ะ สอบถามทุกๆท่านหน่อยค่ะ ว่าเดี๋ยวนี้ HR ขอสำเนาสลิปเงินเดือนตั้งแต่ตอนสัมภาษณ์เลยหรือคะ พอดีว่าไม่เคยเจอมาก่อน หากใครทราบ รบกวนมาตอบได้เลยนะคะ ขอบคุณค่ะ

ขอความเห็นหน่อยครับ คือมีบริษัทหนึ่งโทรมานัดสัมภาษณ์ แบบดึกมากโทรมาตอนเกือบ2ทุ่ม เป็นตำแหน่ง Sales ครับ ขายProduct เป็นงานนอกออฟฟิศ HR แจ้งว่าสามารถเรียกเงินเดือนได้ ตามที่ขอใว้ในResume เลย ผมใส่ในRe

มีบุคคลรุ่นใหม่ส่งข้อมูลมาที่เมลพร้อมเอกสารและประสบการณ์ เด็กเจนใหม่: ได้พนักงานยังHR:ยัง เข้ามาสัมภาษณ์ได้เลย เด็กเจนใหม่:รับไหมคะ ถ้ารับจะได้เข้าสัมภาษณ์HR:ไม่รับ เด็กเจนใหม่:จ้า