งานสาย IT บ้านเราถ้าได้ใบ Certificate จะมีผลดีมั้ยคะ

ขอเกรินความสามารถในสายงาน IT SUPPORT ผมทำ IT SUPORT เงินเดือนที่จ้างมา 16,000 บาท วุฒิ ปวส(อีกเดือนหน้า ได้วุฒิป.ตรี) หน้าที่ที่รับผิดชอบ -แก้ปัญหาคอมในองค์กร (มีเป็นบางครั้ง) -ยกของ(นานๆครั้ง) -แพ็

รบกวนปรึกษาพี่ๆหน่อยค่ะ อายุ24 ทำงานฝ่ายบุคคลในบริษัทเล็กๆมาเกือบ5เดือน พนักงานเกือบ100คน เงินเดือนรวมทั้งหมด20000 แต่เนื้อหางานค่อนข้างเยอะ HR Admin รวมถึงงานเ

​ปัจจุบัน 2568 พนักงานรัฐวิสาหกิจ กับ ข้าราชการ อะไรดีกว่า สวัสดิการ การเติบโตในหน้าที่การงาน

เงินที่เราจ่ายค่าจ้างให้พนักงานแทนการบอกกล่าวล่วงหน้าต้องหักปกส.มั้ย และ ต้องแจ้งลาออกจากปกส.วันไหนคะ วันมาทำงานวันสุดท้าย หรือ วันที่จ่ายค่าบอกกล่าวล่วงหน้า คือ มาทำงานสุดท้ายเดือน พ.ย. แต่จ่ายค่าบอ

คือผมได้มีโอกาสไปสอบใบเซอร์ต่างๆเกี่ยวกับพวก IT มา และส่วนตัวก็อยากเขามหาวิทยาลัยคณะ  IT อยู่แล้ว พวก IT ลาดกระบัง, ICT มหิดลฯ โดยผมก็กะจะเข้าโดยวิธีการยื่นพอร์ตเข้า (TCAS  รอบ 1) แต่ผมไม่รู

อยากทราบว่าหลังจากหมดสัญญาก็คือเลิกจ้างแล้วใช่ไหม

เคยถามทาง IT แต่เขาก็ไม่แน่ใจ เลยเข้ามาขอความรู้เพื่อนๆในห้องนี้ค่ะ คือกังวลว่า พนักงานจะไม่เชื่อถือใน methodology และอาจกลัวว่าความเห็นที่แสดงไปจะรั่วไหล เดี๋ยวจะพลอยไม่ยอมทำ survey หรือตอบไม่ตรงต

เนื่องจากผมมีประสบการณ์ งานด้าน IT ที่กี่ยวข้องกับระบบโทรศัพท์ผ่านอินเทอร์เน็ต Voip มาหลายปี อยากสมัครงานที่ธนาคารกรุงศรี สนญ. เพราะเห็นว่าเดินทางสะดวกและใกล้บ้าน แต่เข้าไปดูในเว็บหลายครั้งละ ไม่มีงาน

เราอยากจะสอบถาม ถึงทุกคนที่เคยผ่านประสบการณ์การสัมภาษณ์งานมาหรือเรา hr ของแต่ละบริษัทว่าบริษัทส่วนใหญ่รับพนักงานเข้าทำงานด้วยเหตุผลอะไรระหว่างความสามารถทัศนคติหรือแค่เบ้าหน้ากับคารม เนื่องจากเราเป็นคน