ในสัญญาของที่ทำงานเก่า ในช่วงระยะเวลาที่ทำงานบริษัทจะหักเงินเดือนละ 2000 บาท ทั้งหมด 10 เดือน เพื่อให้ครบ 20000 บาท เป็นเงินประกัน(ไม่มีดอกเบี้ยใดๆ) หลังจากออกจากงานจะได้รับเงินประกันคืนในเดือนถัดไปหลังจากที่ออก (เท่ากับว่าเราต้องออกมาแล้ว 1 เดือนถึงจะได้เงินส่วนนี้คืน
       แล้วตอนนี้เราออกมาแล้วเดือนกว่า ....
ขอเล่าก่อนว่าถึงเราจะออกมาแล้วเดือนกว่ากำลังจะครบ 2 เดือน ออกมาตั้งแต่สิ้นเดือนกรกฎา แต่ในใบลาออกเราเขียนออกสิ้นเดือนสิงหา เพราะเจ้านายเราบอกว่าไม่อยากเห็นหน้า เดินเข้ามาในห้องแล้วหน้าตาดูไม่มีความสุข แล้วถ้ามอบงานให้คนที่รับผิดชอบเสดก้ออกได้เลย ก่อนจะออกก้หาข้อผิดพลาดต่างๆนาๆ มาให้เรารับผิดชอบ เราก็เลยตัดสินใจออกมาเลย

    แล้วเรื่องเงินประกันที่ทางบริษัทได้หักไว้เป็นจำนวนเงิน 20000 บาท ทางบริษัทเลยถือว่าวันสุดท้ายของการทำงานคือวันที่ 31 สิงหา อ่ะ!! เราเข้าใจ รับได้ แต่ช่วงนี้เหมือนเค้าจะหาเรื่องให้หาเรื่องรับผิดชอบต่างๆ นาๆ มาอีก โดยการมาบอกว่างานเราผิด เสียหายเท่านั้นเท่านี้ เอาจริงๆ งานที่ผิดเรายอมรับ แต่ก่อน final เราส่งให้เค้าตรวจตลอด พอถามอีกฝ่ายที่ให้ข้อมูลทางต่างประเทศมาเค้าก็บอกว่าเราไม่ได้ส่งงานให้เค้าตรวจ เราไม่มีหลักฐานเพราะช่วงที่ทำงานนี้อีกฝ่ายมาไทยพอดี เลยไม่ได้ส่งเมล์ แต่เสียบแฟรชไดร์ทให้แทน เราเลยเสียบเปรียบตรงนี้

     เราเลยอยากรู้ว่าถ้าสมมุติเขาไม่จ่ายเงินประกันนี้มาจริงๆ เราจะสามารถฟ้องร้องหรือทำยังไงได้บ้างคะ ?

รบกวนผู้รู้ช่วยแนะนำด้วยค่ะ