ทำไมหลายๆบริษัท ถึงไม่ระบุอัตราเงินเดือนให้จัดเจน

ทำไมหลายๆบริษัท เมื่อประกาศรับสมัครงาน ถึงไม่ระบุอัตราเงินเดือนให้จัดเจน
เช่น ตำแหน่ง เจ้าหน้าที่จัดซื้อ อัตราเงินเดือน 20,000 หรือ 15,000 - 20,000

พี่ๆเพื่อนๆคิดว่า ถ้ามีกฏหมายมาบังคับในส่วนนี้จะดีไหม
จะได้ชัดเจนทั้งสองฝ่าย ไม่เสียเวลาทั้งผู้สัมภาษณ์ และผู้ที่กำลังหางาน

ขอบคุณมากครับ