หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ตอนลาออกจากงาน ให้เหตุผลกับหัวหน้าว่าไงกันบ้างครับ
กระทู้คำถาม
Office Syndrome
ทรัพยากรบุคคล
มนุษย์เงินเดือน
ตอนนี้ผมกำลังจะลาออกจากงานอ่ะครับ เลยอยากทราบเหตุผลของแต่ละคนอ่ะครับ ส่วนตัวผมออกเพราะไม่ชอบงานที่วัดผลงานกันที่โอที แล้วก็เพื่อนร่วมงานแย่ครับ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ลูกจ้าง Gen Z แพงกว่ารุ่นพี่เจ็นเก่าจริงๆหรือเปล่า
เอาสั้นๆเลยคือ เด็ก Gen Z อายุ 24 ขยันย้ายงาน 5 ครั้ง ตอนนี้เงินเดือนสูงพอๆกับ 30 แต่ ศักยภาพสูงจนต้องยอมจ่ายและต้องแย่งกันในตลาดแรงงาน เด็กเจ็นนี้ ที่ดีก็ดีไปเ
สมาชิกหมายเลข 8976669
หัวหน้าตำหนิว่าทำงานไม่ค่อยละเอียดค่ะ จะปรับปรุงและพัฒนาตัวเองยังไงดีคะ
สมาชิกหมายเลข 847542
อยากถามพี่ๆ ที่เป็นrecruiter หรือ recruiter consultant มีอะไรที่ท้าทายสำหรับตำแหน่งงานนี้บ้างครับ
อยากถามพี่ๆ ที่เป็นrecruiter หรือ recruiter consultant มีอะไรที่ท้าทายสำหรับตำแหน่งงานนี้บ้างครับ ประสบการณ์ทำงาน ความก้าวหน้า ความกดดัน ความเครียด หัวหน้า เพื่
สมาชิกหมายเลข 702999
ทำงานนั่งโต๊ะที่ทำงานแล้วเหมือนโดนดูดพลังถือว่าเป็นoffice Syndromeหรือเปล่า
คือผมทำงานเป็นวิศวกรไฟฟ้าที่รัฐวิสาหกิจแห่งหนึ่ง ตอนนั่งโต๊ะทำงานจะซึมๆง่วงๆครับ บางทีแอบหลับในด้วย แบบนี้ถือว่าเป็น office syndrome หรือเปล่า และวิธีแก้ควรทำอย
it4prasit
มีใครเคยลาออกจากงานด้วยเหตุผลแปลกๆบ้าง มาแชร์ให้ฟังหน่อยค่ะ
ปกติแล้วคนเราจะลาออกด้วยเหตุผลต่างๆ เช่น - ต้องการหางานหยุดเสาร์-อาทิตย์ - อยากได้เงินเดือนที่เพิ่มขึ้น - อยากหาความก้าวหน้าในหน้าที่การงาา - กลับไปอยู่ต่างจังห
สมาชิกหมายเลข 1133016
ขอคำปรึกษากรณีโดนบอกเลิกจ้างงานค่ะ
สวัสดีค่ะ รบกวนปรึกษา และขอคำแนะนำค่ะ ปัจจุบันเราทำงานบัญชีอยู่ที่บริษัทแห่งหนึ่ง ระยะเวลาการทำงาน 7 เดือนค่ะ โดยเมื่อช่วงสิ้นเดือนที่แล้ว โดนหัวหน้างานเรียกคุย
สมาชิกหมายเลข 9285086
สงสารน้องมาก ทำงานหนักจนดึกทุกวันแต่ถูกหัวหน้า Toxic กดดันให้ลาออก ควรจัดการกับความรู้สึกหรือแก้ไขอย่างไรดี?
สวัสดีค่ะ วันนี้มีเรื่องอยากมาขอคำปรึกษาและแนวทางในการตัดสินใจเกี่ยวกับสถานการณ์ที่น้องเรากำลังเจออยู่ น้องทำงานในองค์กรที่ภาพลักษณ์ดูดีมาก แต่น้องกลับต้องเจอสภ
Monkey13
ความเครียดกับความกดดัน ต่างกันอย่างไร???
พอดีอยากทราบว่า ระหว่างความเครียด และ ความกดดัน แตกต่างกันอย่างไร ขอบคุณค่ะ :)
จำปาหลวงไกลบ้าน
เคยเจอหัวหน้างานแย่สุดๆขนาดไหนครับ
ของผม ลำเอียง ไม่มีเหตุผล เจ้าอารมณ์ จุกจิกโคกดด
เจ้าชายขี่หมาขาว
เจอหัวหน้าลำเอียงจะทำยังไงกันค่ะ
เรามาทำงานที่เร่งๆนางถามว่ามาทำอะไร เราหมดกำลังใจค่ะ จะลาออกดีไหม หรือทนอยู่ต่อไปเพราะเหตุผลมันใกล้บ้านจะได้อยุ่ใกล้พ่อแม่ เพราะพ่อแม่ก็แก่แล้ว
สมาชิกหมายเลข 908265
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
Office Syndrome
ทรัพยากรบุคคล
มนุษย์เงินเดือน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ตอนลาออกจากงาน ให้เหตุผลกับหัวหน้าว่าไงกันบ้างครับ