หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
บริษัท จัดตั้งยังไงครับ
กระทู้คำถาม
ทรัพยากรบุคคล
เจ้าของธุรกิจ
การตลาด
การบริหารจัดการ
พนักงานบริษัท
มีกี่ตำแหน่ง
แล้วหน้าที่ของแต่ล๊ ตำแหน่ง ทำยังไงครับ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
พนักงานประกัน หน้าที่มีอะไรบ้าง
เราได้สมัครงานตำแหน่งการตลาด ที่ โรงพยาบาลแห่งหนึ่ง แต่ทางโรงพยาบาลยังไม่มีตำแหน่งว่าง เลยถามเราว่าสนใจตำแหน่งอื่นๆ เช่น งานเอกสารหรือเปล่า เราก็ตอบว่าสนใจ ผ่านมา 1 วัน HR โทรมาบอกว่า ให้มาสัมภาษณ์ ต
สมาชิกหมายเลข 2882553
อยากทราบความคิดและมุมมองสำหรับผู้บริหาร
อยากทราบว่าคนที่เป็นผู้บริหารหรือผู้จัดการทั้งในโรงงานหรืองานบริการอื่นๆมีความคิดเห็นหรือมุมมองเกี่ยวกับพนักงานหรือลูกจ้างผู้ใต้บังคับบัญชาของคุณนั้น คุณมีความคิดและมุมมองเกี่ยวกับอุปนิสัย หน้าที่ ควา
สมาชิกหมายเลข 9211920
คณะบริหารธุระกิจรัฐกับเอกชนอันไหนดีกว่ากันคะ?
ตามหัวข้อเลยค่ะ กำลังตัดสินใจค่ะ 1. สังคมเเต่ละมอเป็นไงบ้างคะ?? -เอกชนบ้านไม่รวยจะมีคนคบไหมจริงไหมคะ 2. การรับเข้าทำงานมันต่างกันไหมคะ? -จบรัฐจะเข้าทำงานง่ายกว่าจริงไหมคะ 3. จริงๆเเล้วจะเรียนด้านนี
สมาชิกหมายเลข 8107165
ปัญหาค่าชดเชยการเลิกจ้าง
เรื่องมีอยู่ว่า ผมทำงานเป็นพนักงานบริษัทหนึ่งมาเป็นเวลา5-6ปีในตำแหน่งงานหนึ่ง แต่อีกไม่นานบริมีแววจะปรับโครงสร้างซื่งทางหัวหน้าบอกว่าจะมีหน้าที่ๆต้องทำเพิ่ม แต่หน้าที่นั้นเป็นหน้าที่ๆผมไม่ค่อยถนัดหรือ
สมาชิกหมายเลข 3426075
ทำ OT เยอะ มีผลต่อการเลื่อนตำแหน่งหรือไม่
อยากถามความคิดเห็นของ ฝ่ายบุคคล พนักงานออฟฟิตทั่วไป หรือท่านอื่นๆ ยิ่งเป็นหัวหน้างานยิ่งดี - ท่านคิดว่า การทำ OT เยอะ มีผลต่อการเลื่อนตำแหน่งหรือไม่ครับ - ท่านจะเลือกทำOT เพื่อรายได้ที่เพิ่มขึ้น หรือ
สมาชิกหมายเลข 2694288
หน้าที่หรือตำแหน่ง Shifl Leader คือ ?
พอดีมีตำแหน่งหนึ่งผมอยากรู้ว่า Shift leader คือตำแหน่งงานอะไรในแต่ละบริษัทเหมือนกันไหมครับ ขอบคุณครับ
สมาชิกหมายเลข 4697517
สอบถามเรื่องการมอบหมายหน้าที่และความรับผิดชอบ ของฝ่ายทรัพยากรบุคคล
องค์กรธุรกิจทั่วไปนิยมมอบหมายหน้าที่และความรับผิดชอบ การกำหนดนโยบายทางด้านบุคลากรต่าง ๆ ของบริษัททุกแผนกและทุกฝ่าย เช่น การรับสมัครงาน การพิจารณาคัดเลือกพนักงาน การลากิจ ลาป่วย การประเมินงาน การฝึกอบร
nightmaez
เจาะลึกฝีมือการเงินของ"วิทัย รัตนากร" จากนกแอร์สู่ผู้ว่าแบงก์ชาติคนใหม่
เปิดเส้นทาง ‘วิทัย รัตนากร’ นักการเงินมือทองจาก CFO ที่พานกแอร์เข้าตลาดหุ้น กอบกู้ธนาคารอิสลามจากขาดทุนพันล้าน ปั้นพอร์ตกบข.ทะลุ 1 ล้านล้าน ไปจนถึงช่วยคนไทย 13 ล้านคนที่ธนาคารออมสิน สู่ผู้
parn 256
ตกงานนานๆ คนสัมภาษณ์ถามควรตอบยังไงครับ
สามวันก่อนมีบริษัทโทรมาสัมภาษณ์ในตำแหน่งขายต่างประเทศ เริ่มแรกก็ถามว่าทำไมถึงมาสมัครตำแหน่งนี้ บลาๆไป พอมาถึงช่วงประสบการณ์การทำงานซึ่งที่สุดท้ายคือตอนโควิทและไม่ได้ทำงาน ทาง HR และเมเนเจอร์เลยถามว่าช
คุณชายแห่งบ้านต้นไม้
ตำแหน่งงานValidationทำหน้าที่อะไรบ้าง?
ใครเคยทำงานตำแหน่งvalidation หรือตอนนี้กำลังทำอยู่ขอคำแนะนำหน่อยค่ะ พอดีพึ่งได้รับหน้าที่ให้ทำงานในตำแหน่งนี้อะคะแต่ไม่ค่อยเข้าใจเนื้อหางานเท่าไร ช่วยแะนำหน่อยนะจ๊ะ
สมาชิกหมายเลข 2994220
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ทรัพยากรบุคคล
เจ้าของธุรกิจ
การตลาด
การบริหารจัดการ
พนักงานบริษัท
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
บริษัท จัดตั้งยังไงครับ
แล้วหน้าที่ของแต่ล๊ ตำแหน่ง ทำยังไงครับ