หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ใครทำงานที่เบทเทอร์สาย5 บ้าง
กระทู้คำถาม
ทรัพยากรบุคคล
มนุษย์เงินเดือน
งานโรงงาน
พนักงานบริษัท
เรากำลังจะไปสมัครงาน อยากทราบว่าสวัสดิการดีหรือเปล่า อย่างเช่น มีโบนัส เบี้ยขยัน ค่ากะ เท่าไร และสวัสดิการอะไรบ้าง
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ห้างจีนสุดแปลก เอาใจพนักงานมากกว่าลูกค้า? [ThaiFranchise Today]
https://www.youtube.com/watch?v=c0uevg7-GCw Pang Dong Lai มีอะไรเด่น มีอะไรดี ทำไมยักษ์ใหญ่ในเมืองไทยอย่าง CP Group ถึงต้องไปดูงานกันอย่างจริงจัง 📌สวัสดิการพนักงานที่น่าทึ่ง! ของ Pang Dong Lai ปรัชญ
นักลงทุนหญิง
สวัสดิการ โบนัส ค่ายรถยนตร์และชิ้นส่วนได้เท่าไรกันคับ
ของผมประมาณนี้ 1.โบนัส 4 เดือน 2. ค่ารักษาพยาบาล 150,000 ต่อปี 3. ค่าตำแหน่ง 1500 4. ค่าครองชีพ 1400 5. เบี้ยขยัน 800 6. โอที อยากสอบถามเพื่อนเพื่อนว่า โรงงานรถยนตร์หรือชิ้นส่วนที่เพื่อนเพื่อนทำอยู่
สมาชิกหมายเลข 1971447
มีใครจบ ป.ตรี แล้วทำงานเป็นพนักงานฝ่ายผลิตบ้างใคร
คืออยากทราบว่า คุณๆ คิดยังไงกับคนที่จบ ป.ตรี แล้วไปสมัครงานโรงงาน เป็นพนักงานฝ่ายผลิต ทำงาน 5-6 วันต่อสัปดาห์ หรือทำงานวันละ 12 ชั่วโมง ค่าแรงเริ่มต้นที่ 308-320 บาท บวกค่าโอที ค่ากะ มีเบี้ยขยัน บางที
สมาชิกหมายเลข 3611019
รีวิวบริษัท Forth ems สาย5
ปีนี้เป็นอะไรที่แย่ที่สุดแล้ว ถ้าเข้าไปดูตามเพจสมัครงานจะเห็นสวัสดิการเต็มไปหมด แต่สำหรับพนักที่อย่างเราที่อยู่ ณ ตอนนี้ก็ได้แต่ขำ โบนัสก็เงียบงานเลี้ยงก็เงียบ เงินขึ้นประจำปีก็เงียบ สวัสดีเสื้อ3ตัว
สมาชิกหมายเลข 3905017
ใครรับไม่ได้ ก็กรี๊ดเลย ‘JobsDB by SEEK’ เผย องค์กรยุคใหม่ควรมัดใจคนทำงานด้วย ‘วันลา’ และ ‘สวัสดิการ’
วันลาก็น้อย โบนัสก็ไม่ได้ อย่าแปลกใจ ถ้าคนเก่งลาออก เพราะองค์กรยุคใหม่วัดกันที่ ‘คุณภาพชีวิต’ ทำงานหนักทั้งปี โบนัสก็ไม่มี วันลาก็น้อยยยยน้อย สงสัยคงเหลือแค่ลาเดียวแล้วมั้ง คือลาออก.ปัจจุ
Magpies
จะว่าไป สงสัยเรื่อง พนักงานโรงงานเรียกร้อง Bonus
ก่อนเข้าเรื่องขอบอกว่า บทตวามที่เขียนนี้ มิได้ มุ้งร้าย ใคร และ บอกเพื่อเป็นกลาง เท่านั้น !! สงสัยเรื่องที่ พนักงานโรงงานที่เรียกร้อง Bonus ว่าต้องการเท่านั้น เท่านี้ เช่น อยากได้ ทอง 3 บาท พร้อมโบน
Mr_Jason_313357
อยากทราบว่าบริษัทเพื่อนๆ มีสวัสดิการอะไรให้พนักงานบ้างคะ จะเป็นบริษัท หรือเป็นโรงงานก็ได้ มาแชร์กันหน่อย
อย่างของเรา เป็นบริษัทออกแบบจิวเวลรี่ทุกประเภท มีพนักงานดีไซน์เนอร์ประมาณ 10 คน ตอนมาแรกๆ ไม่มีอะไรเลย บริษัทเพี่งเปิดได้ 3 เดือน เราเข้ามาก็ขอให้มีซื้อเครื่องดื่ม เช่นกาแฟ โอวัลตีน ให้พนักงาน มีขอค่า
brandsnew_vvs1
ได้งาน2ที่พร้อมกันเลือกไมถูกค่ะ
คือเราได้งานพร้อมกัน ที่แรก อายิโนะโมะโต๊ะ ที่นี้เราอยากทำมาก เพราะคิดว่ามั่นคง สัมพาดก็ยาก แต่เราไม่ได้ถามเรื่องเงินเดือน หรือสวัสดิการ แต่รู้ว่าโบนัสปีละ 2 ครั้ง ตำแหน่งจัดซื้อแผนกคลัง. ส่วนที่2 เน
สมาชิกหมายเลข 1045962
ใครเคยทำหรือรู้เกี่ยวกับข้อมูลของสวัสดิการ TMB bank มาทางนี้จ้า
ใครเคยทำหรือรู้เกี่ยวกับข้อมูลของสวัสดิการ TMB bank ช่วยเราด้วย!! คือเราจะย้ายงานมาทำที่ ธนาคารTMBตำแหน่งTeller ตอนนี้เขารับแล้วค่ะ เขตดุสิต เขาจะมีสวัสดิการอะไรให้บ้าง เช่น ค่าครองชีพ โบนัส วันหยุด
สมาชิกหมายเลข 2597393
กฎข้อบังคับของพนักงานโรงงาน
คือโรงงานจะมีสวัสดิการมากมายหลายอย่างคือ1ปีจะลาพักร้อนได้6วันแล้วแต่เราจะลาวันใหนก็ได้ใช่มั้ยครับ แต่โรงงานที่อยู่ออกกฎมาใหม่คือห้ามลาพักร้อนวันเสาร์-วันจันทร์ แต่ใครจะลาคือต้องลากิจไม่ให้ลาพักร้อน มั
สมาชิกหมายเลข 3041045
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ทรัพยากรบุคคล
มนุษย์เงินเดือน
งานโรงงาน
พนักงานบริษัท
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ใครทำงานที่เบทเทอร์สาย5 บ้าง