รบกวนสอบถามการคิดค่าแรงในวันแรงงาน

กระทู้คำถาม

มนุษย์เงินเดือน ทรัพยากรบุคคล กระทรวงแรงงาน วันแรงงาน กฎหมายแรงงาน

สอบถามว่า การคิดค่าล่วงเวลาพนักงานมี 2 กรณี ดังนี้ค่ะ
1.พนักงานที่หยุดทุกวันอาทิตย์
***พนักงานจะหยุดวันอาทิตย์ตามปกติ และทำงานวันจันทร์ได้ค่าแรง 3 เท่า

2.พนักงานที่หยุดทุกวันเสาร์
***พนักงานหยุดวันเสาร์ที่ 30/4/2016 วันอาทิตย์หยุด(แรงงาน) วันจันทร์ทำงานได้ค่าแรง 3 เท่า

กรณีถ้าทำงานทั้งวันแรงงาน และ ชดเชยแรงงานนั้น เราจะยึดจ่ายแค่วันเดียว ถูกต้องไหมคะ

รบกวนด้วยนะคะ