หากเป็นมหาวิทยาลัยในกำกับ พนักงานมหาวิทยาลัยได้รับสิทธิคุ้มครองไม่น้อยกว่าที่กำหนดไว้ในกฎหมายแรงงาน
มีข้อบังคับ หรือมีการเขียนในสัญญาจ้าง ว่าอาจารย์ หรือ สายสนับสนุน ต้องขอตำแหน่งสูงขึ้นภายในกำหนดเวลา เช่น
เป็นอาจารย์ แล้วไม่สามารถขอ ผศ. ได้ภายใน 7 ปี
เป็น ผศ. แล้วไม่สามารถของ รศ. ได้ภายใน 9 ปี
ถ้าทำไม่ได้ (อาจ)ให้เลิกจ้าง และบางที่ กำหนดไว้เป็น กรณี ไม่ได้รับค่าชดเชย
โดยที่ ข้อบังคับนี้ ไม่ใช้กับ ข้าราชการที่อยู่ใน มหาวิทยาลัยเดียวกัน
เมื่อเป็น รศ. แล้ว ไม่ต้องขอ ศ. ภายในเวลากำหนด
ในระหว่างเป็น ผู้บริหารมหาวิทยาลัย จะได้การเว้นการนับเวลา
แต่ละมหาวิทยาลัยอาจมี หรือ มีกำหนดไว้ไม่เหมือนกัน
อาจารย์มหาวิทยาลัยมีหน้าที่ สอน วิจัย บริการวิชาการ ทำนุบำรุงศิลปวัฒนธรรม
คำถาม
1) เป็นข้อบังคับ หรือเงื่อนไขสัญญาที่เป็นธรรมหรือไม่
2) เป็นเหตุให้เลิกจ้างโดยไม่จ่ายค่าชดเชยได้หรือไม่
ในมหาวิทยาลัย การกำหนดระยะเวลาให้อาจารย์หรือบุคลากรต้องขอตำแหน่งสูงขึ้น เป็นระเบียบข้อบังคับที่เป็นธรรมหรือไม่
มีข้อบังคับ หรือมีการเขียนในสัญญาจ้าง ว่าอาจารย์ หรือ สายสนับสนุน ต้องขอตำแหน่งสูงขึ้นภายในกำหนดเวลา เช่น
เป็นอาจารย์ แล้วไม่สามารถขอ ผศ. ได้ภายใน 7 ปี
เป็น ผศ. แล้วไม่สามารถของ รศ. ได้ภายใน 9 ปี
ถ้าทำไม่ได้ (อาจ)ให้เลิกจ้าง และบางที่ กำหนดไว้เป็น กรณี ไม่ได้รับค่าชดเชย
โดยที่ ข้อบังคับนี้ ไม่ใช้กับ ข้าราชการที่อยู่ใน มหาวิทยาลัยเดียวกัน
เมื่อเป็น รศ. แล้ว ไม่ต้องขอ ศ. ภายในเวลากำหนด
ในระหว่างเป็น ผู้บริหารมหาวิทยาลัย จะได้การเว้นการนับเวลา
แต่ละมหาวิทยาลัยอาจมี หรือ มีกำหนดไว้ไม่เหมือนกัน
อาจารย์มหาวิทยาลัยมีหน้าที่ สอน วิจัย บริการวิชาการ ทำนุบำรุงศิลปวัฒนธรรม
คำถาม
1) เป็นข้อบังคับ หรือเงื่อนไขสัญญาที่เป็นธรรมหรือไม่
2) เป็นเหตุให้เลิกจ้างโดยไม่จ่ายค่าชดเชยได้หรือไม่