หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ถามเรื่องหมิ่นประมาทครับ
กระทู้คำถาม
กฎหมายชาวบ้าน
ทรัพยากรบุคคล
กฎหมายแรงงาน
พนักงานบริษัท
คือวันก่อนโดนเจ้านายเก่าโทรมาด่าด้วยเรื่องที่ไม่เกี่ยวกะเขา
ถ้าผมโพสลงพันทิปแบบ
ไม่บอกชื่อบริษัท เล่าบุคคลในเหตุการณ์เป็นชื่อย่อ
แต่เหตุการณ์เป็นเรื่องจริง
จะโดนหมิ่นประมาทไหมครับ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ถามห้างดูโฮม Dohome
พนักงาน PC พึ่งเข้าทำงานได้6วัน มีประสงค์อยากจะลาออก ต้องรอ30วัน หรือ ออกได้เลย
สมาชิกหมายเลข 8634206
มีคนทักเฟสเรามา เพื่อมาด่าแฟนเรา กรณีนี้เจ้าของเฟสคือ บุคคลที่3 ใช่หรือไม่
พอดี มีคนทักเฟสส่วนตัวของเรามา เพื่อมาด่าแฟนเรา ด่าเสียหายมาก และมีการข่มขู่ ถึงที่ทำงานด้วย อยากทราบว่า กรณี เราสามารถฟ้องหมิ่นประมาทได้มั๊ยค่ะ? และเราผู้เป็นเจ้าของเฟส คือ บุคคลที่3 ที่รู้เรื่องใช่ห
สมาชิกหมายเลข 8336114
คอมเม้นด่าแล้วจะโดนหมายไหม??
เปิดเรื่องมาทุกคนอาจจะมีคำตอบในใจนะคะ5555 เรื่องมันมีอยู่ว่ามีบุคคลน่ากลัวท่านนึงประมาณว่า การสมสู่ในครอบครัว เป็นเรื่องที่ไม่ผิด ถ้าหากว่ามีการคุมกำเนิดนี่คือโพสหลักนะคะ คอมเม้นมีการถกเถียงกันใหญ่เล
สมาชิกหมายเลข 5689565
สอบถามเรื่องหมิ่นประมาทครับ
เหตุการณ์จริง ในบริษัทแห่งหนึ่ง หัวหน้างานท่านนึง สั่งงานลูกน้อง(เป็นงานฝีมือช่าง) เมื่อได้รับงานแล้วเกิดความไม่พอใจ จึงด่าผ่าน Application Line ว่า พวก.....(สาขาวิชาชีพ สาขาหนึ่ง) อย่างพวก:)มันกาก
สมาชิกหมายเลข 3457849
ถ้าเจ้านายทำร้ายร่างกายลูกน้องผิดไหม ถ้าผิดเราจะแจ้งหน่วยงานไหนได้บ้าง?????
เจ้านายคนนี้ชอบด่าลูกน้องอยู่บ่อยๆ แล้วยังพูดว่าชอบจะทำร้ายด้วย คือเราเป็นคนกัมพูชาที่มาทำงานเมื่อไทย เลยไม่ค่อยรู้เรื่องอะไรมากก????
สมาชิกหมายเลข 2339795
วิจารณ์กลายเป็นหมิ่นประมาท
การวิพากษ์วิจารณ์เป็นหนึ่งในสิ่งที่ทุกคนสามารถทำได้ไม่ว่าจะเกี่ยวกับเรื่องอะไร เป็นหนึ่งในการแสดงความคิดเห็นออกไปบนหลักเหตุและผล รวมไปถึงข้อเท็จจริงต่างๆที่มีประกอบควบคู่กันไป การวิพากษ์วิจารณ์ไม่ใช่ก
สมาชิกหมายเลข 8608311
เจ้านายชอบด่าพนักงานคำนี้พอรับไหวกันไม่ค่ะ
เวลาด่าลูกจ้างก็ชอบด่าคำว่า"ควาย" แบบนี้พอรับไหวกันไมค่ะ ได้ยินเวลาเขาด่า คำนี้บ่อยมากจากเพื่อร่วมงานและตัวเองก็เคยเจอเหมือนกันค่ะ
สมาชิกหมายเลข 3982792
เรามีลางสังหรแปลกๆ ว่าเจ้านายตลบหลัง
.
สมาชิกหมายเลข 5472726
การออกใบเตือนเรื่องส่งข้อความหานายจ้าง โดยข้าม หัว หัวหน้า และ HR
การส่งข้อความถึงเจ้านาย โดยไม่ถามหัวหน้าและHR เพราะก่อนหน้าจะทักหานายจ้าง ได้ถามแล้วแต่ไม่ได้รับการแก้ไข แล้วนายจ้างจัดการ ทางHRและหัวหน้าก็มาว่า ด่าโวยวาย และออกหนังสือเตือน แบบนี้มองว่าเป็นการ
สมาชิกหมายเลข 7862430
ขอคำปรึกษาจากเพื่อนๆค่ะ (กรณีถูกเลิกจ้าง)
เรื่องมีอยู่ว่า ที่ บริษัทไม่ค่อยมีงานแล้วเขาให้หยุดบ้างไปทำงานบ้างในบางครั้งแต่เพื่อนยังได้เงินเดือนเต็ม 16,750 บาทในช่วงไปทำงานพอหลังจากนั้นมาก็ไม่ได้ไปทำงานเลยหน้าจะปีเต็มๆแต่ก็มีให้ไปทำนู้นนี่นั้น
สมาชิกหมายเลข 9027216
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
กฎหมายชาวบ้าน
ทรัพยากรบุคคล
กฎหมายแรงงาน
พนักงานบริษัท
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ถามเรื่องหมิ่นประมาทครับ
ถ้าผมโพสลงพันทิปแบบ
ไม่บอกชื่อบริษัท เล่าบุคคลในเหตุการณ์เป็นชื่อย่อ
แต่เหตุการณ์เป็นเรื่องจริง
จะโดนหมิ่นประมาทไหมครับ