1.ทำงานไม่เคยใส่ใจ(ทำขอไปที)
2.หัวหน้าให้ท้าย
3.ส พ เเป็นเลิศ
*4. กล้ามีปัญหากับเรา แต่กับคนอื่นไม่กล้า
(ทีกับกรู มันโกรธกรูได้ แต่ทีกับคนอื่นไม่กล้ามีปัญหา ไม่กล้าโกรธ)
*5. ไม่แคร์ความรู้สึกกรูบ้างเลย นึกจะพูดไรก็พูด พอกรูสวนกลับบ้าง ม่างมีปัญหากับกรูซะงั้น (แต่ทีกับคนอื่น ม่างยอมทุกอย่าง)
6. ให้ทำงานมีข้อแม้ตลอด อย่าลืนนะครับว่ากรูเป็น project director ส่วนมันคอย support(ธุรการ) มีปัญหาลงกรูทุกอย่าง เพราะหัวหน้าให้ท้าย
ทุกวันนี้ไม่คุยกันเลยครับ(มันไม่คุยกับผมเอง) ผมก็แล้วแต่ครับ มันไม่คุย ผมก็ไม่คุย
แต่มันมีผลกับงานอิตอนที่ต้องประสานเนี่ยแหละ ผมต้องทำเองหมดเลย ถ้าไล่มันออกได้กรูอยากไล่ออกแล้ว
เวลามันจะพูดหรือบอกอะไรผมนะ มันจะพูดลอยๆใช้คำว่า "ใคร" ที่ยังไม่....ให้รีบไปดำเนินการด่วน
คำถามคือ มันบอกใครวะ หรือบอกผมวะ พองานมีปัญหาลงกรูทุกที ส่วนมันลอยตัว
ใครเจอปัญหานี้บ้าง (ขอโทษทีที่มีบางคำหยาบคายไปบ้าง)
โดยเฉพาะข้อ 4 และ 5 มันเกิดจากอะไร และต้องแก้อย่างไร
อยากได้คิดเห็นครับ
เพื่อนร่วมงาน :)ๆ
2.หัวหน้าให้ท้าย
3.ส พ เเป็นเลิศ
*4. กล้ามีปัญหากับเรา แต่กับคนอื่นไม่กล้า
(ทีกับกรู มันโกรธกรูได้ แต่ทีกับคนอื่นไม่กล้ามีปัญหา ไม่กล้าโกรธ)
*5. ไม่แคร์ความรู้สึกกรูบ้างเลย นึกจะพูดไรก็พูด พอกรูสวนกลับบ้าง ม่างมีปัญหากับกรูซะงั้น (แต่ทีกับคนอื่น ม่างยอมทุกอย่าง)
6. ให้ทำงานมีข้อแม้ตลอด อย่าลืนนะครับว่ากรูเป็น project director ส่วนมันคอย support(ธุรการ) มีปัญหาลงกรูทุกอย่าง เพราะหัวหน้าให้ท้าย
ทุกวันนี้ไม่คุยกันเลยครับ(มันไม่คุยกับผมเอง) ผมก็แล้วแต่ครับ มันไม่คุย ผมก็ไม่คุย
แต่มันมีผลกับงานอิตอนที่ต้องประสานเนี่ยแหละ ผมต้องทำเองหมดเลย ถ้าไล่มันออกได้กรูอยากไล่ออกแล้ว
เวลามันจะพูดหรือบอกอะไรผมนะ มันจะพูดลอยๆใช้คำว่า "ใคร" ที่ยังไม่....ให้รีบไปดำเนินการด่วน
คำถามคือ มันบอกใครวะ หรือบอกผมวะ พองานมีปัญหาลงกรูทุกที ส่วนมันลอยตัว
ใครเจอปัญหานี้บ้าง (ขอโทษทีที่มีบางคำหยาบคายไปบ้าง)
โดยเฉพาะข้อ 4 และ 5 มันเกิดจากอะไร และต้องแก้อย่างไร
อยากได้คิดเห็นครับ