หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ทำงานยังไม่ผ่านโปร ลางานด้วยเหตุผลอะไรกันบ้าง
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
ทำงานยังไม่ผ่านโปร ลางานด้วยเหตุผลอะไรกันบ้าง นานสุดกี่วัน แชร์ความเห็นกันหน่อย
ถ้ามีเหตุจำเป็นจริงๆ (ยกเว้นลารับปริญญา) จะมีเอฟเฟคอะไรมั้ยคะ
ปล.แท็กมหาวิทยาลัยเพราะ เป็นช่วงวัยที่น่าจะผ่านเหตุการณ์นี้กันมาแล้ว
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
พนักงานที่ยังไม่ผ่านโปร มีสิทธลาป่วย ลากิจ ตามโควต้าที่ควรจะมีปล่าวครับ
เพื่อนเล่าให้ฟังว่า บริษัทมัน มีเด็กใหม่เข้ามาทำงานได้เดือนนึง. เกิดอาหารเป็นพิษ ลางานไป 1 วัน. อีกวันมาทำงานทั้งๆที่ยังไม่หายดี ปรากฏว่าโดนหักเงินเดือนไป 1 วัน
อะไรคือความสมบูรณ์แบบ??
ลากิจก่อนผ่านโปร !!!!
ใครพอรู้เรื่องเกี่ยวกับการลากิจก่อนผ่านโปรไหมค่ะ ทางบริษัทที่ทำอยู่มีกฎ ลากิจก่อนผ่านโปร หักเงิน(นำเงินเดือนมาหาร 30 วัน) แต่!!! พอผ่านโปร ทางบริษัท แจ้งว่าที่ล
สมาชิกหมายเลข 2195260
หยุดงานช่วงทดลองงาน
คือเนื่องจากว่าเราทดลองงานอยู่ 3 เดือนตอนนี้คือครบ2 เดือนแล้วเคยลาไปแล้ว 1 วันลาป่วยเนื่องจากท้องเสีย แล้วพรุ่งนี้มีธุระกระทันหันจำเป็นต้องลาอีก 1 วัน มันจะมีผล
ลิงเน่า
ยังไม่ผ่านโปร จำเป็นต้องหยุด 1 วัน ทั้งๆ ที่บริษัทไม่ให้ ......ทำยังไงดีคะ
เราเพิ่งทำงานที่นี่ สิ้นเดือนนี้จะเดือนที่ 2 คือยังไม่ผ่านโปร และบริษัทห้ามหยุดนอกจากลาป่วย ถ้ายังไม่ผ่านโปร แต่มีความจำเป็นต้องหยุดอาทิตย์หน้า 1 วัน คือเราเรีย
zezari
การลาในช่วงทดลองงาน
นางฟ้าชาเย็น
ลางานช่วงทดลองงาน จะผ่านไหม
อยากสอบถามค่ะ เราลาป่วย2วัน (เรามีใบรับรองแพทย์1วัน) ลากิจ1วัน ในช่วงระยะเวลา 3เดือน พอถึงวันประเมิน หัวหน้าเราบอกมีสิทธิ์จะไม่ผ่านโปร ต้องคุยกับนาย ที่เป็นญีปุ
สมาชิกหมายเลข 7266907
เตือนภัยไลฟ์สดเป็นเหตุ
เตือนภัย!! ไลฟ์สดใน tt.และ fb. ให้ส่งรหัสว่าใครจะได้เอฟโทรศัพท์ ip.มือสอง ประมาณ2-3เครื่อง แถมบอกว่าถ้าใครยังไม่ได้ จะจัดโปร ip มือ1ในราคา 999 บาท แล้้วก็เอ
สมาชิกหมายเลข 7664055
ลาหยุดไปสัมภาษณ์งานระหว่างยังไม่ผ่านโปร
เป็นกระทู้แรกนะคะคือเราเพิ่งได้งานใหม่มาทำมาได้เดือนนึงรู้สึกว่ามันไม่ใช่ เพราะมันเปลี่ยนสายงานเดิมเลยตอนสมัครเราสมัครอีกต่ำแหน่งแต่ไม่ได้เขาเลยให้ลองสัมภาษณ์อี
สมาชิกหมายเลข 2950847
หนักใจมากเลยค่ะ กับการเป็นฝ่ายบุคคล
เราทำหน้าที่เป็นฝ่ายบุคคล และมีอีก 2- 3 ตำแหน่งที่รับผิดชอบพูดถึงเรื่องฝ่ายบุคคลที่ทำแล้วกันนะคะ ทางบริษัทเรามีพนักงานน้อยมาก 20 -25 คนได้ค่ะ เรามีหน้าที่ควบคุม
สมาชิกหมายเลข 2999730
การลา ในช่วงยังไม่ผ่านโปร
สวัสดีค่ะ พึ่งได้เริ่มทำงานที่ใหม่ ทำได้มา 2 เดือนแล้วมีความจำเป็นต้องลากิจ 2 วันติด อยากสอบถามทุกคนว่าในกรณีนี้ สามารถลาได้ไหมคะ มีผลเสียอะไรไหม เพื่อนๆมีความค
สมาชิกหมายเลข 5082591
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ : 19
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ทำงานยังไม่ผ่านโปร ลางานด้วยเหตุผลอะไรกันบ้าง
ถ้ามีเหตุจำเป็นจริงๆ (ยกเว้นลารับปริญญา) จะมีเอฟเฟคอะไรมั้ยคะ
ปล.แท็กมหาวิทยาลัยเพราะ เป็นช่วงวัยที่น่าจะผ่านเหตุการณ์นี้กันมาแล้ว